이명과 난청, 단순 노화 아닌 산재일 수 있습니다
소음성난청·이명 산재 신청 방법 총정리
안녕하세요, 법무법인 테헤란의 산업재해 변호사 박언영입니다.
근로자에게 발생한 이명과 소음성난청, 단순 노화로 발생한 것이 아닐 수 있다는 것, 알고 계시나요?
이명과 난청은 단순히 노화로 인한 것이 아닌 업무 중 지속적으로 큰 소음에 노출된 결과인 이명 산재일 가능성이 큽니다.
특히 이명 산재와 함께 발생하는 소음성난청은 심각한 업무상 질병으로 이어질 수 있기에 산재보험을 통해 꼭 보상받으셔야 하는데요.
오늘은 이러한 소음성난청과 이명을 산재로 인정받는 방법에 대해 저 산재 변호사가 알려드리겠습니다.
먼저, 상담이 급하신 분들은 아래로 연락주세요.
친절한 상담 약속드립니다.
* 사전 고지 없는 상담료는 발생하지 않습니다.
✔ 소음성난청과 이명 산재란?
먼저 소음성난청은 지속적이고 고강도의 굉음에 노출되면서 발생하는 청력 손실을 말하는데요. 일반적으로 85데시벨 이상의 굉음에 오랜 시간 노출된다면 발생할 수 있고 작업 환경에 따라 점진적으로 청력이 저하될 수 있습니다.
다음으로 이명은 외부에서 소리가 없는 상태에서도 귀 안에서 '윙' 또는 '삐'하는 소리가 지속적으로 들리는 증상을 말합니다.
이러한 소음성난청과 이명은 동시에 발생하는 경우가 종종 있는데요. 이러한 질병들은 소리가 심한 환경에서 근무하는 근로자에게 흔하게 나타납니다.
만약 이러한 이명 산재가 업무상 사유로 발생했다면 근로자는 산재보험을 통해 피해에 대한 보상을 받으실 수 있는데요.
하지만 일반적인 업무상 사고와 달리 이러한 업무상 질병은 근로자 홀로 진행해서는 산재 승인을 받기가 매우 어렵습니다. 따라서 이에 대한 경험과 노하우가 많은 산재 변호사의 도움을 받아 준비하시길 바랍니다.
✔ 이명 산재 인정 기준
이명 산재를 인정받기 위해서는 업무와 질병 간의 연관성을 명확히 입증하셔야 합니다. 또한 이명 산재 인정 기준을 충족하셔야 산재 승인을 받을 수 있죠.
이때 근로자에게 발병한 이명이 산재로 인정되기 위해서는 소음성난청과 동반하여 발병해야 하는데요. 그렇다면 이명을 산재로 인정받을 수 있는 소음성난청 기준은 어떻게 될까요?
우선 근로자가 85dB 이상의 소음 환경에서 3년 이상 근무한 경험이 있어야 합니다. 그리고 한쪽 귀의 청력 손실이 40dB 이상인 감각신경성 난청이어야 하는데요. 또한 중이염, 메니에르병 등 다른 질병으로 발생한 난청은 산재로 인정받으실 수 없습니다.
결론적으로 업무상 사유로 발생한 이명을 산재로 보상받기 위해서는 한쪽 귀의 청력 손실이 40dB 이상이고 이명이 지속적으로 나타난다는 것을 객관적이고 명확한 자료를 통해 증명할 수 있어야만 합니다.
하지만 일반인인 근로자가 현재 본인의 상황이 산재 인정 기준에 해당하는지 판단한다는 것은 매우 어려운 일일 것으로 생각됩니다. 따라서 이러한 상황에서는 질병 산재에 대해 경험과 노하우가 많은 산재 변호사의 도움을 받아 준비하시는 것이 좋습니다.
✔ 이명 산재 신청 방법
소음성난청 이명 산재를 승인받기 위해서는 업무와 질병의 연관성을 증명할 수 있는 증거 자료를 철저히 준비해야 합니다.
먼저 작업 환경에 대한 증빙이 중요한데요. 쉽게 말해, 본인이 업무 중 지속적으로 고강도 소리에 노출되었음을 입증할 수 있어야 합니다. 이는 소음 측정 기록이나 회사에서 제공한 작업 환경 자료 등을 통해 입증할 수 있습니다.
그리고 개인 건강 기록이나 청력 검사 결과를 준비하는 것도 산재 승인에 도움이 될 수 있는데요. 또한 이러한 질환은 시간이 지나면서 점진적으로 증상이 나타나는 경우가 많기에 증상이 나타났을 때 바로 의료기관을 방문하고 진단서를 확보하는 것이 중요합니다.
이렇게 산재 서류들을 준비하셨다면 산재 신청서를 작성하여 근로복지공단에 제출하시면 되는데요.
이후 공단에서는 근로자가 제출한 자료와 신청서를 바탕으로 산재 승인 여부를 결정합니다. 만약 이러한 과정을 통해 근로자의 이명 산재 신청이 승인된다면 요양급여와 휴업급여 등 피해 상황에 맞는 보상을 받으실 수 있는데요.
하지만 업무상 재해로 인해 힘든 시간을 보내고 계시는 근로자가 서류 작성과 인과관계 입증을 체계적으로 진행한다는 것은 어려운 일일 것으로 생각됩니다. 그러니 산재 신청에 대한 경험이 많은 산재 변호사의 도움을 받아 진행하시길 바랍니다.
✔ 질병 산재 신청은 홀로 진행하기가 매우 어렵습니다
소음성난청과 이명 산재는 직업적 요인에 의해 발생할 수 있는 질환입니다.
업무상 사유로 인해 발생한 이명을 산재로 인정받기 위해서는 정확한 입증과 절차가 필요합니다.
만약 홀로 진행하기가 너무 어렵다고 느껴지신다면 저 박언영에게 연락주세요.
저 박언영은 질병 산재 처리에 대한 풍부한 경험을 바탕으로 근로자가 적절한 보상을 받으실 수 있도록 도와드리고 있습니다.
그러니 홀로 고민하지 마시고 아래의 번호로 저 박언영에게 연락주시길 바랍니다.
▶ 언영의 명언 [YouTube] 더 보러가기 (클릭) ◀
