L기업 예

1. 지원동기 및 포부

(구직자의 자소서 내용은 개인정보보호로 생략함)

맞춤법검사는 기본적으로 꼭 체크하시길 바랍니다.

어떤 업무환경인지 구체적 언급필요합니다.

지금 작성하신 내용이 조금 추상적으로 보입니다.

이 부분 역시 구체적 예시나 경험을 근거로 제시해 주시는 것이 좋습니다.

지원동기와 입사 후 포부에는 왜 이 회사, 이직무에 지원했는지에 대한 명확한 이유와 회사에 어떻게 기여할 것인지 구체적으로 언급해 주시면 됩니다.

2. 성장과정

위에 작성하신 내용은 숫자로 1.2.3으로 표기하는 것보다는 다른 표현 방식을 찾아보는 것이 좋겠습니다.

밑줄 그은 부분의 행동으로 인한 성과나 결과 부분을 단순히 시간 단축 말고, 좀 더 구체적 목표가 달성된 부분을 작성해 주세요. 또한 본인의 강점을 강조해 주고, 본인의 역량을 회사 업무에 어떻게 적용할 수 있을지도 작성해 주세요.

성장과정에서는 나의 가치관과 특성을 드러내 주시면 됩니다. 전공 선택 이유, 재능, 기질, 관심분야, 흥미, 성격 등을 작성해 주시면 됩니다. 지원하는 회사 직무와 조직에 맞는 특성이면 가장 좋지만 그렇지 않아도 됩니다. 성장과정에 대해 지금 작성하신 부분은 직무적합성만 강조되고 있습니다. 인성 부분도 언급해 주셔서 “같이 일하고 싶은 사람”이라는 이미지를 심어주시고 조직에 융화될 수 있는 인재임을 표현해 주세요.

3. 경험사항

졸업프로젝트에서 배운 점을 회사업무에 어떻게 적용시킬 수 있는지도 언급해 주세요. 본인이 기업에 기여할 수 있는 역량 부분을 강조해 주세요.

전반적으로 소제목을 다시 한번 고민해 보시길 바랍니다. 책 한 권을 읽는다고 가정해 보세요. 자소서에 비하면 책 한 권에는 아주 많은 글이 작성되어 있지만 목차를 보면 각 섹션별 주제와 내용을 빠르게 파악할 수 있습니다. 책에 있는 목차가 자소서의 소제목이라고 생각해 보세요. 목차가 없는 책을 읽는 것과 목차가 있는 책을 읽는 것. 둘 중 어느 쪽이 글쓴이의 의도를 더 빠르고 정확하게 파악할 수 있을까요? 소제목이 있고 없고의 차이가 보이시나요? 자소서 작성하실 때 소제목은 아주 중요합니다. 수많은 자기소개서를 검토해야 하는 인사담당자를 배려해야 합니다. 빠른 시간 안에 지원자의 역량과 특성을 파악할 수 있도록 도와야 합니다. 소제목은 인사담당자가 관심 있는 부분을 쉽게 찾아 집중적으로 읽을 수 있게 유도합니다. 소제목은 본문내용을 함축하고 강조하고 싶은 핵심 단어가 들어가게 작성해 주세요. 또한 흥미를 끌어서 본문 내용을 읽게 만드는 요소가 들어가면 좋습니다.