[무료 템플릿 공유] 연차휴가 사용시기 계획서 양식 다운로드
회사로부터 1차 연차 촉진을 안내 받았다면, 근로자는 연차 유급휴가를 사용할 구체적인 날짜를 알려야 합니다(근로기준법 제61조).
아래 양식을 다운로드해 2차 연차 촉진 안내에 바로 활용해 보세요!
- 출처: 고용노동부
아래는 1차 연차 촉진 안내 후 연차 유급휴가 사용시기 계획서에 꼭 포함해야 하는 항목이니, 문서 작성 전에 꼭 확인해 보세요. 꼼꼼히 기재해두면 불필요한 분쟁을 예방할 수 있습니다!
근로자 성명
근로자가 지정한 연차휴가 사용 시기 (날짜 명시)
담당자 서명 및 회신 날짜
근로자는 1차 연차 촉진을 안내 받은 날로부터 10일 이내 연차 유급휴가 사용시기 계획서를 반드시 제출해야 합니다.
만일 해당 기한을 놓치면, 2차 연차 촉진 안내 시 회사가 휴가 사용일을 임의로 지정할 수 있습니다.
샤플의 [휴가] 기능을 활용하면 각 직원에게 일일이 전송해야 하는 번거로운 연차 촉진 안내 절차를 정확하고 빠르게 진행할 수 있어요!
이때 미사용 연차 일수 계산과 휴가 사용 계획서 작성에 들여야 하는 시간을 절약할 수 있고, 단계별 문서와 서류가 모두 보관돼서 간편한 자료 관리가 가능해요.
샤플로 연차 촉진 안내부터 근태 관리까지 한 번에 해결하세요!