단호한 달팽이

회사에 얘기하고 쓰는 회사 이야기 - 할 수 있는 것에서 시작하기

2024-09-02T05:27:11Z

가지고 있는 것 - 제품 제조 기술가지지 못한 것 - 인지도, 마케팅 역량 가진 것과 필요한 것까지는 구분했으니 이제 필요한 부분을 어떻게 채워나갈지 정할 차례였다. 사람을 충원해 달라고 해야 할까? 나도 잘 모르는데 충원하면 업무를 어떻게 해야 하지? 무작정 맡기는 게 맞을까? 그리고 방향성을 말로 설명한다고 공감이 될 수 있을까? 혼란스러운 생각이

브랜딩의 발단 - 가지고 있는 것 다시 보기

2024-10-13T14:09:58Z

덥석 브랜드를 키워나가겠다고 했지만 사실은 겁이 났다. 1년 전 어설프게 시작했다가 무산된 경험이 있었기에 더 두려웠다. 어느새 '브랜딩'은 너무 익숙한 단어가 됐는데, 막상 해보려고 하니 도대체 그 브랜딩이 뭔지 어디서부터 시작해야 하는지 막막하기만 했다. 마치 얼굴은 익숙하지만 친하지 않은 직장동료처럼, 잘 아는 듯하면서도 실은 하나도 모르는 느낌이었

첫 번째 관문 : 브런치 작가 되기 - 권한이 필요한 글쓰기

2024-08-23T17:01:50Z

첫 번째 글을 쓰고 나서야, 글 발행을 위해선 작가 신청이 필수라는 걸 알았다. 그동안 브런치에서 많은 글을 읽어왔지만, 연재를 원하는 일부만 작가 신청을 하는 것이고, 그게 아니라면 쓰고 싶은 글을 자유롭게 쓸 수 있는 플랫폼이라고 생각했다. 그저 읽기만 할 줄 알았지, 사용하려는 플랫폼에 대한 정보가 너무 없었다. 게다가 이 사실조차도 글을 쓰고 일

퇴사와 창업 사이 어딘가 - 회사에서 창업하기?!

2024-08-07T13:05:00Z

사실 새로운 프로젝트를 시작하기 전에 먼저 고민해야 했던 것은 회사를 계속 다닐지, 떠날지 결정하는 일이었다. 어려워지는 경제 상황과 건설 경기 침체로, 우리 회사뿐만 아니라 많은 기업들이 타격을 받기 시작했다. 회사는 이런 상황에 대비하기 위해 점차 몸집을 줄여나갔고, 그 과정에서 자의, 또는 요청에 의해 많은 사람들이 회사를 떠나야 했다. 한때 북적였

잘 지내? 회사는 잘 다니고 있어? - 두 번의 퇴사 위기와 세 번의 부서 이동

2024-09-02T13:01:33Z

2024년 2월 13일, 첫 직장에서 7년을 꽉 채우고 햇수로 8년 차가 되었다. 오랜만에 주고받는 연락 속에서 "잘 지내? 일은 어때? 회사는 잘 다니고 있어?"라는 질문을 종종 받는다. 안부 인사처럼 가볍게 건네거나, 근황을 확인할 때 빠지지 않는 이야기지만, 힘든 시기를 지켜본 사람들은 아직 같은 회사에 다닌다는 사실에 놀라고, 벌써 8년 차라는