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    <title>신홍규</title>
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    <description>주식회사 골든웨일즈 CEO</description>
    <language>ko</language>
    <pubDate>Sat, 18 Apr 2026 17:14:18 GMT</pubDate>
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      <title>주식회사 골든웨일즈 CEO</title>
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      <title>일론 머스크 비서가 해고된 이유 - 브라운이 휴가를 마치고 돌아왔을 때, 그녀의 자리는 사라졌습니다</title>
      <link>https://brunch.co.kr/@@8a8D/23</link>
      <description>메리 베스 브라운은 일론 머스크의 비서로 12년을 일했습니다. 일론이 20시간을 일하면 브라운도 20시간을 일했습니다.  일정부터 의사결정 보조까지, 일론의 업무 전반을 커버했습니다. 브라운은 일론과 그를 둘러싼 모든 이해관계를 연결하는 유일한 다리였다고 묘사됩니다.  2014년 초, 브라운은 연봉 인상을 요청했습니다. SpaceX 임원급 수준으로.  일론</description>
      <pubDate>Wed, 15 Apr 2026 03:01:18 GMT</pubDate>
      <author>신홍규</author>
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      <title>크리에이터를 억지로 붙잡지 않기로 했다 - 관계가 아닌 구조로 함께하는 법</title>
      <link>https://brunch.co.kr/@@8a8D/22</link>
      <description>크리에이터 소속사를 만든지 5년차, 한 가지 질문이 오랫동안 머릿속에 남아 있었습니다.  &amp;quot;지금 소속 크리에이터분들이 내일 당장 모두 나가신다면, 회사는 어떻게 됩니까?&amp;quot;  불편한 질문이었습니다. 하지만 피할 수 없는 질문이기도 했습니다.  물론 그동안 이 문제를 외면한 건 아니었습니다. 크리에이터분들이 떠나지 않도록 한 분 한 분 최선을 다한다면 충분하다</description>
      <pubDate>Thu, 02 Apr 2026 15:33:15 GMT</pubDate>
      <author>신홍규</author>
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      <title>이익이 잘 나도 왜 불안한지 모르겠다면 - 관점의 전환</title>
      <link>https://brunch.co.kr/@@8a8D/21</link>
      <description>창업하고 처음 몇 년은 단순했습니다. 이번 달 얼마 벌었고, 비용은 얼마고, 남은 게 얼마인지. 그 숫자가 플러스면 잘하고 있는 거고, 커지면 성장하고 있는 거라고 생각했습니다. 투자 없이 누적 매출 200억 원을 만들어왔으니, 틀린 판단도 아니었습니다. 그런데 5년차가 되자 문득 이상한 느낌이 들었습니다.  매출은 여전히 나옵니다. 수익도 나쁘지 않습니다</description>
      <pubDate>Thu, 02 Apr 2026 15:15:24 GMT</pubDate>
      <author>신홍규</author>
      <guid>https://brunch.co.kr/@@8a8D/21</guid>
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      <title>프리미엄화, 스타트업이 살아남는 방법 - 최고의 서비스는 둘 중 하나다: 가성비 혹은 프리미엄</title>
      <link>https://brunch.co.kr/@@8a8D/20</link>
      <description>소상공인과 초기 스타트업에게 &amp;lsquo;가성비 전략&amp;rsquo;은 빠른 시장 진입과 고객 유치에 분명 효과적입니다. 그러나 분명 한계도 존재합니다.  경쟁이 치열해질수록 마진이 극단적으로 줄어들고, 가성비에 집중한 나머지 차별성을 잃어버리기도 쉽죠.  저명한 사업 전략가 빌 비숍은 그의 저서 &amp;lt;핑크 펭귄&amp;gt;에서 다음과 같이 &amp;lsquo;구르메(고급)형 사업체가 되라&amp;rsquo;고 조언합니다. &amp;ldquo;예를</description>
      <pubDate>Thu, 04 Dec 2025 02:28:05 GMT</pubDate>
      <author>신홍규</author>
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      <title>아이돌 기획사와 크리에이터 기획사, 무엇이 다를까 - 크리에이터 산업의 새로운 기준</title>
      <link>https://brunch.co.kr/@@8a8D/19</link>
      <description>* 하기 내용은 크리에이터 시장 중에서도, &amp;quot;뷰티 크리에이터 시장&amp;quot;에 포커싱하여 작성되었습니다. * 크리에이터 시장은 카테고리 별로(뷰티, 여행, 게임, 푸드 등) 형태나 구조, 특성이 상이하게 다를 수 있는 점 참고해주세요.    양극화되는 크리에이터 시장  국세청은 2024년 1인 미디어 창작자의 80%가 월 소득 208만 원 이하로 신고했다고 밝혔습니</description>
      <pubDate>Sun, 24 Aug 2025 23:00:24 GMT</pubDate>
      <author>신홍규</author>
      <guid>https://brunch.co.kr/@@8a8D/19</guid>
    </item>
    <item>
      <title>극한의 자율을 추구하던 내가 바뀐 이유 - 리더의 역할</title>
      <link>https://brunch.co.kr/@@8a8D/18</link>
      <description>작성 일자: 2024.11.10   과거에 생각했던 &amp;lsquo;좋은 리더십&amp;rsquo;  제가 생각했던 이상적인 팀은 다음과 같았습니다. 주어진 상황과 목표에 맞게 각자의 역할과 업무를 논의, 조율해 나가는 유동적인 팀 각자의 업무 영역에서 스스로 결정을 내리고 그 결정을 납득시킬 수 있는 주도적인 팀 따라서 좋은 리더십이란, 팀원들이 서로를 설득할 수 있는 자리를 마련해주는&lt;img src= "https://img1.kakaocdn.net/thumb/R1280x0.fjpg/?fname=http%3A%2F%2Ft1.daumcdn.net%2Fbrunch%2Fservice%2Fuser%2F8a8D%2Fimage%2FSbjN95Y_cnRvkjqp3tVQNfQWhvQ" width="500" /&gt;</description>
      <pubDate>Fri, 22 Aug 2025 09:52:53 GMT</pubDate>
      <author>신홍규</author>
      <guid>https://brunch.co.kr/@@8a8D/18</guid>
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    <item>
      <title>저는 '행복한' 스타트업 대표입니다 - 꿈이 없던 내게 생긴 인생 목표</title>
      <link>https://brunch.co.kr/@@8a8D/17</link>
      <description>작성일: 2023.12.25  저는 어릴 때부터 부모님, 친구들, 선생님들로부터 많은 사랑을 받으며 자랐습니다.  하지만 정작 제 인생이 정말 행복하다고 느낀 적은 한 번도 없었어요. 평생 하고 싶은 일이나 인생의 목적을 찾지 못했기 때문이죠.  유일하게 푹 빠져 살았던 것은 무협/판타지 소설을 읽는 것이었습니다. 지금 와서 돌이켜보면, 현생이 재미없었기 &lt;img src= "https://img1.kakaocdn.net/thumb/R1280x0.fjpg/?fname=http%3A%2F%2Ft1.daumcdn.net%2Fbrunch%2Fservice%2Fuser%2F8a8D%2Fimage%2FqW7ffdA0GEdeL_pZMBBWGxREJvg" width="500" /&gt;</description>
      <pubDate>Wed, 25 Jun 2025 10:48:32 GMT</pubDate>
      <author>신홍규</author>
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      <title>사업의 의미를 잃고 되찾기까지 - 2024년 회고록</title>
      <link>https://brunch.co.kr/@@8a8D/16</link>
      <description>작성일: 2024.12.31  2024년은 살면서 가장 힘들었던 해였습니다. 원래 마른 편인데도 살이 7kg이 빠졌었죠. (다행히 지금은 회복했습니다)  나름 많은 시련과 고난, 도전을 경험했고 이제는 많은 걸 무던하게 넘길 수 있는 사람이 된 줄 알았는데 화를 내고 짜증을 내고, 극도로 스트레스받아 하는 내 모습을 자주 마주했습니다.  일이 많아서도, 일&lt;img src= "https://img1.kakaocdn.net/thumb/R1280x0/?fname=http%3A%2F%2Ft1.daumcdn.net%2Fbrunch%2Fservice%2Fuser%2F8a8D%2Fimage%2FErDQojpHdH9wlhJPn6z1NNhOFOc.png" width="500" /&gt;</description>
      <pubDate>Sun, 01 Jun 2025 07:19:48 GMT</pubDate>
      <author>신홍규</author>
      <guid>https://brunch.co.kr/@@8a8D/16</guid>
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    <item>
      <title>당신이 첫 번째로 뽑아야 할 직원 - 창업자들의 역량을 온전히 발휘할 수 있는 환경 만들기</title>
      <link>https://brunch.co.kr/@@8a8D/15</link>
      <description>&amp;quot;경영지원이요? 아직 매출도 불안정한데, 지금 뽑아도 괜찮을까요?&amp;rdquo; 얼마 전, 사업을 시작한 후배와 이야기를 나누다가 들은 말입니다. 후배는 이제 혼자서 어느 정도 수익을 내고 있었고, 팀을 꾸려 사업을 확장하고 싶어 했죠.  당연히 영업이나 기획 등 매출과 직결되는 포지션을 먼저 채용하려 했습니다. 저는 망설임 없이 다른 제안을 했습니다.    &amp;quot;나라면</description>
      <pubDate>Mon, 26 May 2025 03:54:20 GMT</pubDate>
      <author>신홍규</author>
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      <title>인재 검증 방식: 의지는 변하지만, 관성은 강하다 - 과거의 발자국이 말해주는 미래</title>
      <link>https://brunch.co.kr/@@8a8D/14</link>
      <description>&amp;quot;이 분야에서 성취하고 싶은 목표는 무엇인가요?&amp;ldquo;&amp;rdquo;5년 후 커리어에서 자신이 어떤 위치에 있길 바라시나요?&amp;rdquo;  채용 면접에서 자주 했던 질문입니다.  한때 저는 이런 미래 지향적인 질문들이 인재를 가려내는 데 탁월하다고 믿었습니다. 사람의 잠재력, 열망, 계획을 들여다보는 것이 진정한 리더의 자질이라고 생각했거든요.  &amp;lsquo;과거로만 사람을 판단하는 건 너무 편</description>
      <pubDate>Fri, 23 May 2025 07:33:10 GMT</pubDate>
      <author>신홍규</author>
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    <item>
      <title>공대생이 뷰티 크리에이터 소속사 대표가 된 스토리</title>
      <link>https://brunch.co.kr/@@8a8D/13</link>
      <description>안녕하세요 주식회사 골든웨일즈 대표 신홍규입니다. 앞으로 종종 사업을 하면서 겪은 실패, 얻은 배움과 관련해 글을 써보려고 합니다.  회사에 대해 먼저 간단히 소개를 하자면 골든웨일즈는 크리에이터를 한 단어를 상징하는 아이콘으로 만들어내는 회사이며,  현재는 뷰티/패션/라이프스타일 분야의&amp;nbsp;5명의 전속 크리에이터분들과 함께 하고 있습니다.  2022년 1월 &lt;img src= "https://img1.kakaocdn.net/thumb/R1280x0.fjpg/?fname=http%3A%2F%2Ft1.daumcdn.net%2Fbrunch%2Fservice%2Fuser%2F8a8D%2Fimage%2FnqhOaafW6dQpaDNT97QryM87HZY" width="500" /&gt;</description>
      <pubDate>Fri, 02 May 2025 04:55:33 GMT</pubDate>
      <author>신홍규</author>
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      <title>[HQ's 서평 #11] 우아한 승부사_조윤제 - 품위 있게 할 말 다하는 사람들의 비밀</title>
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      <description>서평 작성일: 2020.05.03 ㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡ  #우아한승부사&amp;nbsp;#조윤제 #책&amp;nbsp;#독서&amp;nbsp;#서평&amp;nbsp;#독후감 . 말 잘하는 법이 궁금하여 관련된 책을 찾다가 발견한 책. 옛 중국 현인들의 지혜를 바탕으로 쓰여진 책이며, 유교의 핵심철학인 &amp;quot;인(仁)&amp;quot;에 관한 이야기를 중심으로 쓰여져있다.  . 심리학을 바탕으로, 통계와 실험으로 이루어진 서양적</description>
      <pubDate>Thu, 24 Apr 2025 06:50:14 GMT</pubDate>
      <author>신홍규</author>
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    <item>
      <title>[HQ's 서평 #10] 타이탄의 도구들_팀 페리스 - 1만 시간의 법칙을 깬 거인들의 61가지 전략</title>
      <link>https://brunch.co.kr/@@8a8D/10</link>
      <description>서평 작성일: 2020.04.18 ㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡ  #ToolsOfTitans&amp;nbsp;#타이탄의도구들 #TimFerris#팀페리스 #책&amp;nbsp;#독서&amp;nbsp;#서평&amp;nbsp;#독후감 . 나는 자기계발서를 별로 좋아하지 않는다. 뻔한 이야기라고 생각하기 때문이다. 혹은, 그 사람들은 그랬겠지만, 내 인생에는 적용될 것 같지 않은 이야기라고 생각하기 때문이다. . 하지만 나</description>
      <pubDate>Thu, 24 Apr 2025 06:46:42 GMT</pubDate>
      <author>신홍규</author>
      <guid>https://brunch.co.kr/@@8a8D/10</guid>
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    <item>
      <title>[HQ's 서평#9] 에디톨로지_김정운 - 창조는 편집이다</title>
      <link>https://brunch.co.kr/@@8a8D/9</link>
      <description>서평 작성일: 2020.03.30 ㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡ  #에디톨로지&amp;nbsp;#Editology #김정운 #책&amp;nbsp;#독서&amp;nbsp;#서평&amp;nbsp;#독후감 . &amp;quot;창조는 편집이다&amp;quot; &amp;quot;Creation is editing&amp;quot; 이 한마디로 이 책의 내용을 요약할 수 있을 것 같다. . 우리가 흔히 새로운 것이라고 하는것들은 대부분 세상에 존재하던 것들을 기존과는 다른 방식으로 편집한 결</description>
      <pubDate>Thu, 24 Apr 2025 06:45:59 GMT</pubDate>
      <author>신홍규</author>
      <guid>https://brunch.co.kr/@@8a8D/9</guid>
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    <item>
      <title>[HQ's 서평#3] 소셜 애니멀_데이비드 브룩스 - 사랑과 성공, 성격을 결정짓는 관계의 비밀</title>
      <link>https://brunch.co.kr/@@8a8D/3</link>
      <description>서평 작성일: 2019.11.09 ㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡ  #SocialAnimal&amp;nbsp;#소셜애니멀 by&amp;nbsp;#DavidBrooks  Well-written book which taught me the importance of Relationship, Unconscious and Emotion in our life, and how do they wo</description>
      <pubDate>Thu, 24 Apr 2025 06:42:24 GMT</pubDate>
      <author>신홍규</author>
      <guid>https://brunch.co.kr/@@8a8D/3</guid>
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    <item>
      <title>[HQ's 서평#1] 생각하지 않는 사람들_니콜라스 카 - 인터넷이 우리의 뇌 구조를 바꾸고 있다</title>
      <link>https://brunch.co.kr/@@8a8D/1</link>
      <description>서평 작성일: 2019.09.19 ㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡ 귀국 후 목표 중 하나: 한달에 최소 책 2권 읽기! 겨우겨우 첫 한권 읽었다�  #생각하지않는사람들 #TheShallows by&amp;nbsp;#NicholasCarr  대략적 줄거리: 뇌의 신경가소성 때문에 새로운 도구의 등장은 우리의 뇌구조 변화를 야기해왔다. 인터넷의 동시다발적이고 산발</description>
      <pubDate>Thu, 24 Apr 2025 04:25:48 GMT</pubDate>
      <author>신홍규</author>
      <guid>https://brunch.co.kr/@@8a8D/1</guid>
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      <title>스타트업에게 시스템은 &amp;ldquo;독&amp;rdquo;인가, &amp;ldquo;약&amp;rdquo;인가?</title>
      <link>https://brunch.co.kr/@@8a8D/12</link>
      <description>스타트업은 시스템이 중요하지 않다.  스타트업의 빠른 템포에 시스템을 만들고 수정하는 것은 비효율적이다.   창업 초기, 저는 이런 생각을 철석같이 믿고 있었습니다. 뛰어난 인재들이 자율적으로 움직이며 혁신을 만들어내기 위해서는 시스템과 규정은 최소화해야한다고 생각했죠.  매뉴얼과 시스템이 정해질수록 사람들은 &amp;quot;정해진 것만 하는 데&amp;quot; 익숙해질 거라고 생각했&lt;img src= "https://img1.kakaocdn.net/thumb/R1280x0/?fname=http%3A%2F%2Ft1.daumcdn.net%2Fbrunch%2Fservice%2Fuser%2F8a8D%2Fimage%2FVHWk6t0vNu1m5P4Yd9f8bcboHTE.jpg" width="500" /&gt;</description>
      <pubDate>Thu, 24 Apr 2025 04:15:29 GMT</pubDate>
      <author>신홍규</author>
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