스타트업 파산? 전문 변호사의 조언
스타트업 파산? 이걸로 해결 가능합니다
"법인파산이라는 용어를 들어보신 적 있으신가요?"
법인파산은 기업이 감당할 수 없는 막대한 채무를 변제하지 못하는 상황에서 진행할 수 있는 법적 절차입니다.
자산보다 부채가 더 커 더 이상 영업이 어려운 경우, 파산 절차를 통해 회사를 정리할 수 있습니다. 이를 통해 자산을 초과한 채무를 정리하고, 대표자는 법적 책임에서 해방될 수 있습니다.
채권자들의 끊임없는 독촉과 상환 압박에서 벗어나 새로운 시작을 할 수 있습니다.
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법인파산의 장점 2가지
1. 채무 정리 & 세금 부담 감소
파산 절차를 진행하지 않으면 회사가 보유한 채무를 모두 변제해야 합니다. 그러나 파산 절차를 통해서는 채무 전액을 상환하지 않고, 법원의 관리·감독 하에 회사 자산으로만 부채를 변제할 수 있습니다. 세금 역시 마찬가지로, 원래 법인이 납부해야 했던 세금도 법인이 보유한 자산을 환가한 금액으로 처리할 수 있습니다 (일부 예외가 존재합니다).
2. 근로자 보호 & 법적 책임 면제
직원 급여가 밀리기 시작한 경우, 파산 선고 후 체당금 신청을 통해 직원들은 정부로부터 3개월 분의 임금과 3년 분의 퇴직금을 지급받을 수 있습니다. 또한, 급여를 일정 기간 지급하지 못할 경우 대표자는 근로기준법 위반으로 처벌받을 수 있지만, 파산 절차를 통해 이러한 책임에서도 면제받을 수 있습니다.
스타트업 파산? 주의해야 할 2가지
1번 | 파산 신청이 너무 늦은 경우
"파산을 해야 할까요... 말아야 할까요?..." 이런 고민을 하는 시간 자체가 주의사항입니다. 자본이 고갈된 회사는 더 이상 영업을 지속하기 어렵습니다. 이 경우 빠르게 해결책을 찾아야 합니다. 채무 문제를 해결하지 않으면 독촉 연락이 시작되고, 직원 급여와 세금이 밀리면서 민·형사 소송에 휘말릴 가능성이 커지기 때문입니다. 혼자서 파산 신청을 고민하기보다, 경험과 전문성을 갖춘 법인파산 변호사와 1:1 상담을 받아보시길 권장드립니다.
2번 | 회사 재무제표를 검토하지 않고 파산 신청한 경우
법원은 법인파산이 악용되지 않도록 엄격한 기준으로 파산 신청 사유를 검토합니다. 이 과정에서 기업 재무자료, 채권자 목록, 금전거래 내역 등을 철저히 검토하게 됩니다. 이러한 재무자료를 바탕으로 대표자 또는 임원 심문 과정에서 다음과 같은 질문을 하게 됩니다:
회사가 정말 더 이상 영업을 지속할 수 없는 상태인지
왜 채무가 증가하게 되었는지
채무 전부를 탕감받아야 하는지 여부 등
법원의 인가를 받기 위해서는 재무제표를 바탕으로 설득력 있는 답변을 제시할 수 있어야 합니다.
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