변화의 종류 5가지와 변화 속 기회를 잡는 방법
변화는 피할 수 없습니다.
그리고 변화는 기회와 위기로 나눠집니다.
변화를 이용하면 기회, 당하면 위기인 것이죠.
여러분은 어쩔 수 없이 이 둘중 하나를 선택당하게 될 것입니다.
따라서 기회를 잡으려면 여러분이 먼저 변화를 이용해야 합니다.
가만히 멍 때리고 있으면, 변화속에 있는 위기한테 뒷통수 맞습니다.
오늘은 변화의 5가지 종류에 대해 알아보고, 그 변화 속에 있는 기회를 잡는 방법에 대해 말씀드리겠습니다.
변화의 종류 5가지
첫 번째. 나의 내적 변화
수면 시간을 바꾸는 것, 독서나 운동을 시작하는 것, 기존 실패도전을 반성하고 새롭게 재도전을 하는 것, 이런 것들이 나의 내적 변화입니다.
이 변화의 기회를 잡는 방법은 어제와 다른 오늘을 사는 것입니다.
두 번째. 나의 외적 변화
외적 변화란 사업 기획, 창업 등 세상을 바꾸는 변화입니다.
세상의 변화는 타인들에게까지 기회와 위기를 줄 수 있기 때문에 타인들의 기회와 위기까지 주도하여 더 큰 기회를 잡을 수 있습니다.
더 큰 기회를 잡고 싶다면, 변화를 주도하는 도전을 시작해서 변화 유발자가 되십쇼.
세 번째. 나와 연결된 주변의 변화
주변의 변화란 어느 날 집안에 운동기구가 생기고, 회사에 사내 도서관이 만들어지는 등 내 의지와 상관없이 일어나는 주변의 변화를 말합니다.
이 변화 속에도 기회는 숨어있습니다.
사소한 변화도 인지하려는 습관이 필요할 것입니다.
네 번째. 내가 속한 세상의 변화
세상의 변화는 전기 보급, 스마트폰 개발 등과 같은 세상의 변화 유발자들이 만들어내는 변화입니다.
세상의 변화는 나와 직접적인 연관은 없을 수 있습니다.
하지만 그 변화 속으로 들어가고자 한다면, 그 속에 있는 기회를 잡을 수 있습니다.
요즘 AI가 세상을 바꾸고 있습니다.
나와 상관없다고 무시하지 마시고, 그 변화 속으로 들어가 보십쇼.
다섯 번째. 시간의 변화
내가 의도하지 않아도, 변화 유발자들이 없어도 시간의 흐름은 세상은 변하게 합니다.
생물의 성장 혹은 노화, 물질의 생성 혹은 부식 등이 바로 시간이 만든 세상의 변화입니다.
시간은 아주 가끔, 방구석에 틀어박혀 변화를 피하는 사람에게도 기회를 주기도 합니다.
하지만 대부분은, 기회보다 위기를 주는 것이 일반적이기 때문에
시간의 변화를 인지하고 기회로 활용하려는 태도가 필요합니다.
변해야 합니다. 꼭 변하십쇼!
변화는 점점 빨라지고 많아지고 있습니다.
1개의 변화는 10개의 문제를 유발합니다.
이 문제들은 기회를 쫓는 자들에 의해 해결이 되고, 또 다른 10개의 변화를 유발하고,
그 10개의 변화는 또다시 100개의 문제를 유발하고,
이렇게 점점 더 많은 기회와 더 많은 변화가 계속해서 이어지는 것입니다.
지금 당장 나의 내적 변화부터 시작해야 합니다.
그리고 세상의 변화를 예의주시 하고,
또 다른 세상의 변화를 만드는 변화 유발자가 되어야 합니다.
명심하십쇼.
방구석에 숨어도 변화는 피할 수 없습니다.
변화를 이용하면 기회, 변화에게 당하면 위기입니다.
