CEO와 임원의 새로운 역할은 ‘팀장의 성장을 돕는 것’ 입니다.
한 가지를 제안하고 싶습니다. CEO 와 임원의 역할에 대해서 말이죠.
요즘 팀장이 되고 싶어하는 팔로워가 얼마나 있나요? 조직에서는 많은 구성원들이 팀장이 되려고 하나요? 아니면 팀장이 되려고 하지 않나요? 저는 CEO와 임원이 없어도 힘들지만 조직은 돌아간다고 생각합니다. 매출과 고객을 위한 가치를 만들어 내는 것은 바로 팀장이거든요. 하지만 팀장이 없으면 그 조직은 금세 멈출 수 밖에는 없습니다.
가장 중요한 고객의 접점에 있는 사람들이기 때문이고, 팀원들에게 가장 큰 영향력을 전하는 이들이기 때문입니다.
이제는 ‘팀장이 성장하고 팀장이 성공해야 합니다.’ 그리고 구성원들이 팀장이라는 직책을 얻기 위해 노력하는 문화를 만드는 것이 필요하죠.
그것이 요즘 시대 CEO와 임원의 새로운 역할입니다.