직무분석표 양식 다운로드
직무분석표 양식은 조직 내 직무의 역할과 책임, 필요 역량을 체계적으로 정리해 인사관리와 평가 기준 마련에 활용되는 핵심 서식으로 예시를 참고해 지금 바로 다운로드할 수 있습니다.
몇 년 전, 신입사원 교육을 맡았을 때 부서 간 협업을 주제로 교육하다가 “재무팀은 무슨 일을 하나요?”라는질문을 받았어요. 놀랍게도 대부분의 직원이 각 부서의 역할조차 모르고 있었죠.그 사건 이후로 저는 직무분석표를 각 부서별로 정리해서 누가 어떤 일을 맡고 있는지 가시화했어요. 서로를 이해하니 협업도 훨씬 부드러워졌답니다.
직무분석표는 조직 내 특정 직무가 수행하는 업무, 요구 역량, 책임, 필수 조건 등을 정리해 문서화한 자료입니다. 채용, 평가, 승진, 교육훈련, 보상체계 등 인사 전반의 기준으로 활용됩니다.
직무별 역할과 책임 명확화
성과 평가의 공정한 기준 제공
역량 기반 채용 및 배치 가능
조직 내 직무 간 경계 정리로 중복 업무 방지
교육훈련 및 경력개발체계 수립 기반 마련
직무명 및 소속 부서
직무 목적(직무의 핵심 목표)
주요 업무 내용(정기/비정기 업무 포함)
필요 지식, 기술, 태도(KSA)
관련 자격 및 학력 조건
업무 수행 시 사용 도구/시스템
책임 범위 및 보고 체계
현장 인터뷰 또는 업무 관찰 통해 실제 직무 기반 정리
문장보다는 항목 나열 방식으로 간결하게 작성
채용 공고나 평가 기준과 용어 일관성 유지
직무마다 구분된 양식을 표준화하여 작성
직무명: 인사담당자
주요 업무: 채용 실무, 급여관리, 복리후생 운영, 노무 대응
필요 역량: 커뮤니케이션 능력, 법률 이해, 책임감
보고 체계: 인사팀장 → 경영지원실장
양식저장소에서는 다양한 직무군에 맞춘 직무분석표 양식을 무료로 제공합니다.
사무직, 영업직, 생산직 직무별 맞춤 양식
HRD 전문가용 심화 분석 양식
채용 연계용 직무기술서 양식
한글, 워드, 엑셀 파일 제공
직무를 분석하면 조직이 보입니다. 사람보다 먼저 ‘일’을 파악하는 것이 정확한 인사관리의 출발점입니다.