인사(HRM/HRD) 직무분석 2편 [엄근진 직무분석]

HRM과 HRD는 엄연히 다른다!

인사(HRM/HRD) 직무분석 2편 [인싸팀찍썰 - 엄근진 직무분석]

- HRM과 HRD는 엄연히 다른다!

엄근진 - 엄격, 근엄, 진지하게 직무를 분석 ㅋㅋ

음... 재미 없다고 해야 하나요? 진지하게 구체적으로 분석!

3. 직무 필요 역량 : 기본 역량 & 필요지식 & 관련 자격증

4. 성공 취업 전략 : 채용 전망 & 취업 전략...

(To be continued...)

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