삼성전자 자소서 문항 해설 및 영상
22년 상반기 공채 대비 by 하리하리
안녕하세요? 하리하리입니다.
오늘은 2022년 3월 21일 17시에 마감하는 삼성전자의 자소서 해설 및 지난 시즌에 작업했던 것들에 대한 간단한 코멘트를 공유드리려고 합니다. 보시고 유료 작업이 필요하다고 생각되시는 분들은 hori1017 카톡 주셔요. 카톡 주시기 전에 댓글 확인 부탁 드립니다.
우선, 삼성전자(삼성 공채)의 서류평가가 직무적합성평가라고 불린다는 것에 대해서 명확히 이해하고 있어야 됩니다. 즉, 1번에서 4번(계열사에 따라서 3가지 문항만 있기도 합니다)을 아우르는 문항들에서 직무역량이 모두 녹아있어야 합니다. 1번부터 보시죠.
아, 문항 보기 전에 우리는 역량이란 단어에 대해서 (여기 블로그에서도 자주 말했지만) 생각해 봐야 됩니다.
1) ~력/~능력을 붙였을 때, 말이 되는 것
2) 이 직무에서 업무를 수행하는 데 더 빨리 적응하게 도와주고, 더 큰 성과를 내게 만들어 주는 요소
3) 공기업 직무기술서(삼성전자의 JD도 괜찮음) 보면, 역량은 지식/기술/태도로 나눠서 봐야 됩니다.
4) 그 중에 태도는 책임감, 열정, 배려 같은 건데, 이건 직무를 떠나서 모든 직장인이라면 다 가져야 되는 직업윤리 같은 겁니다.
5) DS 부문 통합 4번 보면, 전문지식/경험에 입각해서 이 직무에 적합한 이유 이런 질문이 나오잖아요.
6) 저도 역량을 볼 때는 지식과 기술에 입각해서 봐야 된다고 생각합니다.
Essay 1
삼성전자를 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오.
1) (지원한 사업부/직무의 관점에서 바라본) 삼성전자라면, 내가 지원한 직무의 담당자로 일하는 데 있어서 내가 가진 모 역량을 발휘하기에 최적의 여건을 갖춘 회사, 그래서 지원한다.
2) 이 역량이 삼성전자에서 직무 관점에 입각해 봤을 때, 어떤 성과를 내는 원천이 될지?
3) 해당 역량을 기르거나 역량을 발휘해서 내가 낸 성과
(주의사항: 저는 역량 배양 과정을 좀 더 좋게 봅니다. 왜냐면, 어차피 여러분들이 낸 성과가 경력직도 아니고, 그렇게 인상적이지 않아요)
4) 이 역량을 내가 발휘해서 이루고자 하는 전문가의 모습
5) 이 전문가가 되어서 삼성전자의 미래(현재 내가 봤을 때, 부족한 것을 보완)에 어떻게 기여할지?
6) 꿈이란 단어와 내가 맡고 싶은 일이 무엇인가? 두 질문의 결은 조금 다릅니다. 약간의 추상적인 느낌이 가미되어야 합니다.
<제가 써 놓은 삼성전자 1번 예시> DS 영업마케팅과 DX 국내영업에 맞춰 적었습니다.
21상 삼성전자 DS 국내영업 1번 예 (brunch.co.kr)
21상 삼성전자 DS 국내영업 1번 예 (brunch.co.kr)
Essay 2
본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. (※작품속 가상인물도 가능)
현재의 나 = 이 직무를 수행하기에 모든 준비가 돼 있는 나
모든 준비라고 하기 그렇다면, 이 직무를 수행하는 데 필요한 주요 역량을 쌓을 준비 완료
이 역량을 내가 점진적으로 어떻게 쌓아 왔는지?
여기에 쓸 역량이 한 개일 필요 없지만, 점진적으로 내가 이 직무에서 업무를 할 준비를 갖춰 갔다는 느낌이 구사되어야 합니다.
1번에다가 쓸 역량과 조금 톤앤매너가 다른 게 좋겠죠? 여러분들의 장점이 한 개가 아니듯이 여러분들의 역량도 한 개가 아니니까요.
쓸 거 없다고 하시는 분들께 말씀 또 드려요. 전공수업 리뷰들만 잘 해도 여러분들의 지식이 한 개가 아니란 걸 느낄 겁니다.
<제가 써 놓은 삼성전자 2번 예시>
삼성그룹 공채 2번 예시(성장과정) (brunch.co.kr)
Essay 3.최근 사회이슈 중 중요하다고 생각되는 한가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술해 주시기 바랍니다.
18년에 작업한 것에 대한 해설
금리 인상 > 큰 돈 차입해서 아파트 짓는 건설사에게 타격 > 분양이 들어오면 돈이 나중에 들어오는 방식
> 빌트인 가전을 당시 밀던 삼성전자에게도 타격 > 이것에 대한 돌파구로 당시 오피스텔 빌트인 영업을 제안
(요즘 것 덧붙이면) 비스포크로 인해 Customizing 가능하기 때문에 1인 가구가 많은 오피스텔 빌트인에 적합 > 색깔 등을 입주민들이 고르게 해 준다면, 이것만으로도 오피스텔 입주를 더 많이 하게 만드는 차별화 포인트가 될 것.
<제가 써 놓은 삼성 3번 예시>
22상 삼성SDI 자소서 3번 예시 (brunch.co.kr)
-. 위 브런치 글에서도 설명했지만,
-. 이 이슈를 왜 중요하게 본인이 생각했는지?
-. 이 이슈가 어떻게 흘러갈지?
-. 이 이슈가 지원한 삼성 계열사에 어떻게 영향을 미칠지?
-. 삼성 계열사가 여기에 어떻게 대응을 해야 성공적 대처했다는 소리를 들을 수 있을지?
-. 지원직무 담당자로서 어떻게 업무를 해야 삼성 계열사가 여기에 잘 대응했다는 소리를 듣는 데 도움이 될 지?
//
위 내용들을 모두 다 넣을 필요는 없지만, 쓰실 때, 이런 내용들이 가미되면 좋겠습니다.
Essay 4.
DX부문 같은 경우는 Essay 4가 주요 직무별로 문항이 다릅니다. 그런데 중요한 건, '과제개요나 상황/어려웠던 점/본인이 거기에 대응하고자 채택한 해결방법/결과' 이게 나와야 된다는 사실입니다. 삼성전자에 입사해서 자료를 만들 때도 이런 내용들이 반드시 들어가야 되지 않나 감히 추론해 봅니다. 근데 이건 굳이 삼성전자가 아니라도 어떤 회사에서 어떤 일을 하더라도 반드시 갖춰야 되는 인사이트이지 않나 싶습니다. 제가 강조한 표현들을 반드시 넣어줘야 됩니다. 그리고 여기서도 본인만의 어려움, 본인이 그 방안을 채택한 근거/배경/과정, 본인만의 전략적 인사이트 등이 반드시 나와줘야 되구요. 여기에 넣을 소재들도 반드시 직무기술서를 봐 가면서 최대한 맞는 소재인지 체크해 보시기를 바랍니다.
"DX부문"
<회로개발/기구개발/재료개발>
지원 직무 관련 프로젝트/과제 중 기술적으로 가장 어려웠던 과제와 해결방안에 대해 구체적으로 서술하여 주시기 바랍니다. (과제 개요, 어려웠던 점, 해결방법, 결과 포함) 1000자
<SW개발>
프로그램 개발, 알고리즘 풀이 등 SW개발 관련 경험 중 가장 어려웠던 경험과 해결방안에 대해 구체적으로 서술하여 주시기 바랍니다. (과제 개요, 어려웠던 점, 해결방법, 결과 포함) 1000자
<품질서비스/생산기술>
실험/과제의 효과성을 제고하기 위해 해당 과제를 기술적으로 개선한 경험에 대해 구체적으로 서술하여 주시기 바랍니다. (과제 개요, 어려웠던 점, 해결방법, 결과 포함)
<해외영업>
본인의 경험 중 다양한 배경과 생각을 가진 사람들과 의견을 조율하여 문제를 해결한 경험에 대해 기술해 주시기 바랍니다. (당시 상황, 본인의 해결방법, 결과 포함)
<국내영업>
지원 직무 관련 경험 또는 리더십을 발휘하여 주어진 성과를 달성한 경험에 대해 기술해주시기 바랍니다. (당시 상황, 본인의 해결방법, 결과 포함)
<제품디자인/인터랙션 디자인/비주얼 인터랙션 디자인/3D 디자인>
본인이 수행했던 디자인 프로젝트/과제 중 사용자 경험 관점에서 기존 대비 개선한 경험에 대해 기술해주시기 바랍니다. (해당 과제에서 사용한 방법, 본인의 기여도, 결과 포함)
<인사>
지원 직무 관련 프로젝트/과제 중 데이터 분석을 활용하여 수행한 경험에 대해 기술해주시기 바랍니다. (과제 개요, 어려웠던 점, 해결방법, 결과 포함)
<마케팅>
본인의 경험 중 대상의 니즈를 파악하고 상황을 분석하여 전략적으로 해결방안을 제시한 경험에 대해 기술해주시기 바랍니다. (당시 상황, 본인의 해결방법, 결과 포함)
<SCM물류>
지원 직무 관련 프로젝트/과제 중 새로운 관점에서 접근하여 해결방안을 제시한 경험에 대해 기술해주시기 바랍니다. (과제 개요, 어려웠던 점, 해결방법, 결과 포함)
<구매>
본인이 수행했던 프로젝트/과제 중 전략적으로 상황을 분석해 해결 방안을 제시했거나 특별한 협상 또는 거래를 했던 경험에 대해 기술해 주시기 바랍니다. (당시 상황, 본인의 해결방법, 결과 포함)
<환경안전>
본인이 지금까지 환경안전과 관련하여 실제 개선, 예방활동을 해 본 경험을 기술해 주시기 바랍니다 (당시 상황, 본인의 해결방법, 결과 포함)
<재무>
본인이 수행했던 프로젝트/과제 중 수치적 분석을 통해 해결방안을 도출하고 이를 적용한 경험에 대해 기술해주시기 바랍니다. (당시 상황, 본인의 해결방법, 결과 포함)
"DS부문 통합"
지원한 직무 관련 본인이 갖고 있는 전문지식/경험(심화전공, 프로젝트, 논문, 공모전 등)을 작성하고, 이를 바탕으로 본인이 지원 직무에 적합한 사유를 구체적으로 서술해 주시기 바랍니다.
-. 위 문항은 내가 이런 지식을 갖고 있기 때문에 이 직무에 적합하다. 이 지식은 이 직무에서 이런 일을 수행하는 데 도움이 될 거다. 이 지식을 나는 이런 과정 거쳐 갖춰 왔다~ 혹은 이 지식을 갖추기 위해 이러한 수업들을 들어왔다. 정도로 풀어야 됩니다.
-. 여기는 1000자 분량이니까 지식이나 경험을 세 단락 정도로 갖추는 걸 추천합니다.
-. 그리고 12번에 안 쓴 내용이 배치되어야겠죠? 그래서 참 여러분들이 자소서 쓰는 게 어려울 거란 거 압니다.
-. 그래도 GSAT을 보는 기회를 얻기 위해서 마른 걸레 쥐어짜는 느낌으로 역량 세팅을 하시고, 자소서 작성 판에 들어오시기를 추천 드립니다.
이렇게 삼성전자 자소서 문항분석 자료를 완성해 보았습니다. 아래에는 어제 이 글에 쓴 내용을 썰로 푼 영상도 올려둡니다. 참고하셔서 좋은 자소서 쓰시기를, 감사합니다!
(자소서 작성과정 담은 유튜브 영상)
