26년 공군 예비역간부 진급 및 임용 선발 공고

by 김재균 국방정책 인사이트

2026년도 공군 예비역 간부 진급 및 예비역 병의 하사 임용 선발은 최저 복무기간과 연령 요건을 충족하는 예비역 자원을 대상으로 시행됩니다.


1. 계급별 지원 요건 핵심

각 계급별로 다음 두 가지를 충족해야 합니다.

1️⃣ 최저복무기간(현역+예비역 합산)

2️⃣ 진급 후 3년 이상 예비역 복무 가능 연령

예를 들어:

병장 → 하사 : 병으로 2년 이상 복무, 37세 이하

하사 → 중사 : 하사 7년 이상, 42세 이하

중사 → 상사 : 중사 12년 이상, 50세 이하

중위 → 대위 : 중위 6년 이상, 40세 이하

대위 → 소령 : 대위 7년 이상, 43세 이하

소령 → 중령 : 소령 7년 이상, 50세 이하

※ 단, 전역 당시 계급에서 1회에 한하여 1단계 상위 계급으로만 진급 가능합니다.


2. 특수 고려 대상

2026.3.31. 이전 전역 예정 현역은 지원 가능

재복무 전역자는 재복무 전/후 계급 기준 선택 가능

퇴역간부 예비역 편입자는 2028.3.31.까지 복무 가능자 지원 가능

3. 지원 불가 대상

예비역이 아닌 자(일반 현역 및 퇴역 간부는 원칙적으로 불가)

자격 미충족자

기존 예비역 진급 계획으로 이미 진급한 자

핵심 요지: 단순한 승진이 아니라, 전시 동원 가능한 실질 자원을 확보하기 위한 구조적 진급 제도입니다.


이번 선발은 계급별로 허용된 특기(병과)만 지원 가능합니다.

1. 장교 대상 특기

조종

운항관제

항공통제

방공포병

기상

무기정비

보급수송

공병

인사교육

정보

군사경찰

법무 등

※ 과거 특기 명칭(시설→공병, 헌병→군사경찰 등)은 개정 특기로 지원

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