상대를 위해 질문하라

질문대화법이 새삼 화두가 되고 있다. 동기부여를 위해 질문하기는 필수 항목이기 때문이다. 질문하되 자신이 아닌 상대방을 위해 질문하라. 진정한 동기부여는 질문을 하는 사람이 진심을 담아 질문하고 이를 받는 사람이 고마워하게 될 때 생겨난다. 결국 처음에는 자신을 위한 질문으로 시작해서 그 다음에는 상대방을 위한 질문으로 옮겨 가고 나중에는 서로를 위한 질문이 되면 금상첨화가 된다. 질문하기에 익숙지 않은 우리로서는 먼저 자신을 위한 질문으로 습관을 만들고 차츰 상대방을 위한 질문으로 발전해 나가는 것도 좋은 방법이다.질질질문대화법이 새삼 화두가 되고 있다. 동기부여를 위해 질문하기는 필수 항목이기 때문이다. 질문하되 자신이 아닌 상대방을 위해 질문하라. 진정한 동기부여는 질문을 하는 사람이 진심을 담아 질문하고 이를 받는 사람이 고마워하게 될 때 생겨난다. 결국 처음에는 자신을 위한 질문으로 시작해서 그 다음에는 상대방을 위한 질문으로 옮겨 가고 나중에는 서로를 위한 질문이 되면 금상첨화가 된다. 질문하기에 익숙지 않은 우리로서는 먼저 자신을 위한 질문으로 습관을 만들고 차츰 상대방을 위한 질문으로 발전해 나가는 것도 좋은 방법이다. 주입식 교육의 폐해로 인해 질문 안 하기로 유명한 우리 모두에게 얼마전 버질질질문대화법이 새삼 화두가 되고 있다. 동기부여를 위해 질문하기는 필수 항목이기 때문이다. 질문하되 자신이 아닌 상대방을 위해 질문하라. 진정한 동기부여는 질문을 하는 사람이 진심을 담아 질문하고 이를 받는 사람이 고마워하게 될 때 생겨난다. 결국 처음에는 자신을 위한 질문으로 시작해서 그 다음에는 상대방을 위한 질문으로 옮겨 가고 나중에는 서로를 위한 질문이 되면 금상첨화가 된다. 질문하기에 익숙지 않은 우리로서는 먼저 자신을 위한 질문으로 습관을 만들고 차츰 상대방을 위한 질문으로 발전해 나가는 것도 좋은 방법이다. 질질질문대화법이 새삼 화두가 되고 있다. 동기부여를 위해 질문하기는 필수 항목이기 때문이다. 질문하되 자신이 아닌 상대방을 위해 질문하라. 진정한 동기부여는 질문을 하는 사람이 진심을 담아 질문하고 이를 받는 사람이 고마워하게 될 때 생겨난다. 결국 처음에는 자신을 위한 질문으로 시작해서 그 다음에는 상대방을 위한 질문으로 옮겨 가고 나중에는 서로를 위한 질문이 되면 금상첨화가 된다. 질문하기에 익숙지 않은 우리로서는 먼저 자신을 위한 질문으로 습관을 만들고 차츰 상대방을 위한 질문으로 발전해 나가는 것도 좋은 방법이다. 주입식 교육의 폐해로 인해 질문 안 하기로 유