(광고) 이직이 땡길 때, 커리어 액셀러레이터 김나이에게 물어포차!
혹시 스타트업 이직 준비중인가요?
□ 무엇을 자신의 일자산으로 쌓고 싶은가요? 그 가능성은 현실적으로 얼마나 높은가요?
□ 이 회사에서 일한 뒤에 나는 어떤 사람이 되어 있을까요?
□ 잘 안 풀리는 문제 혹은 IR에서 챌린지 받는 것은 무엇인가
□ 그 문제에 내가 어떻게 기여하길 원하는가
□ 대표 당신은 1년, 3년, 5년 내 이 회사를 어떻게 만들고 싶은가. 왜 이 일을 하는가.
□ ‘좋은' 회사의 기준 중에서 자신에게 중요한 것을 판단해 보세요. 회사/시장의 성장성, 제품, 조직 문화, 리더, 회사의 비전과 가치, 일하는 방식, 기타 등등 중 나는 무엇을 중요하게 생각하나요?
□ 또 다른 자신만의 기준이 있다면?
□ 이 항목에 지금 회사와 이직할 회사를 점수로 평가한다면?
□ 중요하다고 생각한 항목을 실제 무엇을 통해 확인해 봤나요? 예를 들어, 성장성이 중요하다면 그 회사의 재무제표, 시장성은 어떻게 체크하셨나요?
□ 회사는 돈을 어떻게 벌고 있나요, 혹은 벌 예정인가요?
□ 그 BM에서 나의 역할은 무엇인지, 얼마나 중요한지 생각해 보세요.
□ 지금 다니고 있는 회사에서는 아쉬움이 없나요? 할 만큼 다 해봤나요?
□ 나는 무엇 때문에 나가려고 하나요? 감정적으로 보지 말고 객관적으로 보려고 노력해보세요.
저는 ‘나’를 파악하는 것 만큼 ‘일하는 환경’도 중요하다고 생각해요.
내가 나를 아무리 잘 알아도 환경이 별로면 나도 같이 작아지거든요.
내가 진짜 실력을 키울 수 있는 환경, 빛날 수 있는 조직을 찾는 법을 알려 드릴게요.
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