혁신적이지 못한 조직의 리더들의 두가지 공통점

혁신적이지 못한  조직의 리더들의 공통점(임병묵)

첫째.

조직에 혁신적 인재가 없음을 한탄한다.

둘째.

자신이 혁신적 인재를 알아 볼 능력이 없음을 알지 못한다.

조직 혁신의 가장 큰 장애는 안목 없는 리더이다.

※ 중국고사 화씨지벽(和氏之璧)으로 부터의 이해

1) 천하의 보물 또는 인재

2) 어려움을 견디고 의지를 관철시킴

 -인재이 \어

창의성이 성과로 연결되기 위해서는 

 1. 리더의 창의(인재)의 가치에 대한 안목

 2. 실행자의 타협하지 않는 굳건한 의지

가 요구된다.