취업추천서, 이직추천서 샘플 서식
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추천서는 어떠한 조건에 적합하다고 생각되어지는 대상을 소개하기 위해서 작성하는 문서입니다. 아무래도 본인이 직접 작성한 문서 외에도 제3자가 추천을 위해 작성한 문서로 해당 후보자에 대해 신뢰도가 올라갈 수 있는데요.
추천서는 보통 기업의 '채용'이나 다른 회사로의 '이직', 기업내에서의 포상이나 승진 등 각종 인사이동·명령과 같은 상황에서 사용됩니다. 물론, 단순히 추천서 만으로 해당 대상이 선정된다거나 하면 공정성에 문제가 있겠지만 선별과정에서 추천서내의 의견을 반영하여 심사하는 것은 문제가 될 일은 아닙니다.
때문에, 추천서를 작성할 때에 이를 작성하는 사람은 본인이 추천하는 사람과 추천서 안의 내용에 대해서 항상 책임이 따른다는 생각을 가지고 있어야 합니다.
취업이직추천서 양식
추천서 양식의 작성
· 추천서를 작성할 때 가장 중요한 것은 객관적인 사실이 담겨 있어야 합니다.
· 추천인과 작성인간의 관계와 추천경위, 추천사유를 정확하게 기재합니다.
· 구체적인 사례나 검증가능한 자료를 바탕으로 작성합니다.
· 추상적인 표현이나 미사여구는 오히려 추천서의 신뢰도를 하락시킬 수 있습니다.