변화의 시대, 조직과 개인을 살리는 8가지 키워드

변화의 시대, 조직과 개인을 살리는 8가지 키워드

(부제 : 내 일터와 가정에서는 성장과 변화를 위한 씨앗들이 잘 심어져 있나?)

글쓰는 방법이 조금씩 다양해지고 있네요.

이번 오프피스트에 기고한 글은 최근에 SNS에 짧게 썼던 글을 조금 길게 살을 붙혀서 쓴 글입니다. SNS 글은 의식의 흐름대로 써내려가다 보니 구조가 잘 안 맞기도 하고, 사례나 생각이 중간에 끊기는 경우도 자주 있거든요. 대신 그만큼 마음 편하게 쓸 수 있어서 쉽게 쉽게 쓰게 됩니다.

그런데 오프피스트, 어패럴뉴스, HR Insight 그리고 뉴스레터는 조금은 각을 잡고 써야 합니다. 내 채널이기 보다는 다른 채널에서 제게 글을 쓸 수 있는 기회를 주신 거니까요. 뉴스레터는 제가 글을 고도화시켜서 쓰기 시작한 채널이기도 하고요.

제가 요즘 글을 쓰는 방법은 아래와 같습니다.

조금씩 의식적으로 더 잘 쓰기 위한 저만의 학습 방법이죠.

1 글을 쓸 키워드 찾기

- 강의나 코칭에서 기억남는 단어와 상황, 문장 찾기

- 카카오톡 나에게 글쓰기에 '간단한 키워드와 문장 저장해 두기)

2 초고 쓰기

- SNS에 저장해 둔 키워드를 바탕으로 의식의 흐름대로 쓰기

- 맞춤법이나 추가 수정은 '댓글을 보고 내 의도와 다른 관점의 의견이 있을 때' 하기

3 댓글이나 지인의 피드백을 받고 내용을 검토 및 수정하기

4 글을 조금 더 고도화하며 논리적으로 쓰기

- 타 매체에 기고하는 글을 쓸 때

- 뉴스레터를 쓸 때

- 책을 쓸 때

정의와 실패하는 방법, 내 경험과 타사의 CASE 등을 추가로 넣고, 반대 의견을 내는 관점에서 글의 내용을 반박해 보기

이렇게 글을 쓰다보니 조금 더 명료한 글을 쓸 수 있게 되더라고요~

[오프피스트 9번째 기고 글]

변화의 시대, 조직과 개인을 살리는 8가지 키워드

https://www.offpiste.ai/articles/변화의-시대-조직과-개인을-살리는-8가지-키워드-994

Offpiste - 변화의 시대, 조직과 개인을 살리는 8가지 키워드