1 조직의 성공을 위해 자신의 성공을 양보하는 사람이 더 큰 리더가 됩니다
2 동료의 성공을 위해 자신의 경험과 시간을 공유하는 사람이 더 큰 리더가 됩니다
3 구성원의 성장을 위해 조직의 자원을 투자하는 회사를 더 좋아합니다
4 내 일과 네 일을 구분하는 사람과 회사와 직원을 구분하는 회사를 싫어하고요
5 나는 어떤 사람으로 기억되고 있을까?
하루종일 5명의 리더분들과 1 ON 1 을 하다보니 생각만 더 깊어지네요. 그런 날의 주저리입니다.