불안의 시대를 살아가며
AI로 인해
일이 사라질 수 있다는 공포는
더 이상 가설이 아니다.
이미 많은 사람들에게 이 공포는
현실로 받아들여졌다.
신입 채용은 줄어들고,
기존 조직은 인원을 줄이고,
효율성이 칼같이 계산된다.
이 상황에서
“정말 일이 사라질까?”라고 묻는 건
현실을 부정하는 태도에 가깝다.
일은 이미 흔들리고 있다.
그리고 사람들은
이미 그 사실을 알고 있다.
문제는 공포 그 자체가 아니다.
문제는 그 공포가
어디로 이어지고 있는지에 있다.
일이 사라질 수 있다는 사실을
받아들인 이후,
사람들은 각자의 방식으로 반응하고 있다.
더 빨리 배우려 하거나,
더 바쁘게 자신을 증명하려 하거나,
아무것도 하지 못한 채 멈춰버리거나.
방식은 다르지만 공통점은 같다.
불안이 깊은 생각으로 이어지지 않고
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