나도 한번 해볼까
누구나 한 번쯤은 월급루팡을 꿈꾼다.
회사에서 하루 종일 일을 하고 집에 도착하면 진이 다 빠져 아무것도 못 하고 멍하니 앉아 있게 되는 날들이 종종 있다. 그런 날마다 ‘꼭 이렇게까지 에너지를 다 소진하며 하루를 보내야 하는 걸까?’라는 생각이 떠오른다. 그럼 단순한 생각은 월급루팡이란 걸 한번 해볼까 라는 생각까지 이어진다
‘맡은 직무는 제대로 하지 않으면서 월급만 챙기는 직원’
이런 월급루팡이 정상적인 회사에서는 문제가 될 수밖에 없다.
팀의 인원을 업무량에 맞게 배정했을 테니 누군가가 일을 제대로 하지 않으면 결국 그 몫까지 나머지 사람들이 떠안게 될 것이다.
반대로, 누군가가 일을 제대로 하지 않아도 아무 문제가 없다면, 그 회사는 애초에 업무량과 역할 배분이 비정상적으로 되어 있는 게 아닐까.
회사의 사정은 모르겠으니 후자는 제쳐두고 전장의 예인 동료들에게 업무가 증가하지 않으면서 내가 월급루팡을 해야 하니
팀장으로서 팀원들에게 피해를 주지 않으면서 월급루팡을 하는방법으 AI에게 물어 보니
팀장 월급루팡의 원칙
- 팀 업무 우선 완수
- 의사결정은 빠르고 명확하게
- 노하우와 시스템 활용
- 모범적으로 여유 시간 활용
“팀장 월급루팡의 핵심은 나와 팀 모두 손해를 보지 않으면서, 본인이 할 일(책임)의 효율을 극대화한 뒤 남은 자투리 시간만 조심스럽게 활용하는 것”
이렇게 하라고 하는군
이런 팀장이 되고 싶은데 잘안되니까 내가 퇴근해서 쇼파에 앉아 한참을 멍하니 고민을 하는데 그냥 열심히 살아라니.. 인공지능도 참 인간의 마음을 몰라 주는거 같군