정년에 대하여

만 65세까지 직장생활을 하는 아버지

사실 부모님을 부모로서 좋아하는 것이지

존경한다는 생각을 해본 적은 없다

물론 열심히 가능한 정직하게 사시지만

장삼이사,

인류를 위해 이바지했다거나 뚜렷한 업적을 남겼다거나 한 건 아니니까.

직장인으로서의 아버지도 그러했다.

공군 장교를 지냈지만 (2사관) 아버지의 친구들처럼 파일럿이 되진 못했다.

대위전역을 하시고는 사회경험이 부족한 상황에서

화장품 대리점도 해보시다 망하고

그러다 국내 제일 큰 항공사에 들어가시긴 했지만

다른 아버지 친구분들은 항공사 파일럿으로 억대 연봉을 받지만

아버지는 정년을 마치고 떠나실 때까지 만년 차장.

나에게 아버지가 직장인으로서 성공 케이스는 아니었던 거다.

이후 공항 관련 직장으로 잠시 재취업을 하신 후

LLC에 정식으로 채용과정을 거쳐서,

즉 자기소개서부터 면접까지 치른 후 아들보다 어린 동료들과

신입사원 훈련도 해내었을 때야

정비를 전공한 전문가로서의 아버지의 진가를 알아보게 되었다.

그리고 얼마 전 여러 사람들과 식사를 할 때마다

'아직도 일을 하셔? 대단하네'

라는 말을 여러 번 듣고 곰곰이 생각해보니

'와 우리 아빠 대단하구나'

'아빠보다 잘 살고 싶었는데 그것조차 어렵다는 게 이런 건가'

'역시 엔지니어 같은 전문직인가'

'의대를 갔어야 하나'

등등의 생각이 스쳐가며, 좋든 싫든 작금의 대한민국은 정글이요,

성문같은 '정년'은 글로만 있을 뿐 지키기란 쉽지 않은데 (대한민국 기업의 평균 은퇴가 55세가 안된단다)

거기서 지금까지 살아남고,

기존 직장에서 은퇴 후 재취업도 했고,

자신 아래 100여 명이 넘는 인원을 Manage 하고

자나 깨나 한국의 항공산업을 걱정하는 모습은

'존경'이란 단어로도 표현 못 할 무언가인듯하다.

아버지, 저는 어떻게 살아야 하나요?

아주 멋지게 살 줄 알았지만 불혹이 된 지금 여전히 불안하며 직장인으로서 커리어를 제대로 밟고는 있는 건지 늘 회의하고 이룬 것도 없다고 느끼는 나는 이제야 아버지가 매우 대단했다는 것을 알게 된다.