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퍼실리테이션 심화 과정의 특징

L그룹 아카데미 담당자 조직개발 퍼실리테이션 과정

by 장정열

'조직개발 퍼실리테이션'과 '퍼실리테이터 심화 과정'이 만났습니다.


L그룹 인재개발을 리딩하며, 퍼실리테이터로서도 중요 워크숍을 다수 진행하는, 말 그대로 선수들인, L그룹 아카데미 담당자분들과 총 4일간 함께 하였네요.


#함께풀어가는


선수들과의 심화과정은 '함께 풀어가는' 과정이지요.


조직개발 워크숍의 전/중/후 기획, 워크숍 디자인&진행 방법에 대해 Q&A와 실제 케이스 문제 토의 기반으로 진행했습니다. 날카로운 질문과 리얼워크 노하우 공유가 티키타카처럼 재미나게 어우러지네요.


특히 경험 많은 FT들만이 가질 수 있는 심화 질문들을 답변할 때는, 정신을 바짝 차리게 되면서도 즉흥 재즈 연주처럼 흥미롭고 참 좋습니다 ^^


#진짜문제를해결하는


무엇보다 심화과정은 진짜 문제를 함께 풀어가는 'REALWORK-Shop'이 되야겠습니다.


실행해야 할 워크숍을 '집단 소통 방정식'으로 상세 설계하고, 단계별 상호 피드백하며 바로 진행할 수 있도록 업그레이드하였습니다. 인화가 체화된 분들답게 ^^ 서로를 돕는 피드백 내용이 탁월하시더군요~


#배움으로배부른

#비움으로배고픈


탁월한 선수들과의 심화 과정은 저 역시 배우는게 많아 배부른 과정입니다. 질문에 답하다 보면 암묵지가 형식지가 되기도 하지요.


동시에 다 드리고 오느라 끝나면 배가 고프네요 ㅎㅎ 더 좋은 조직개발 컨텐츠 개발에도 아직 배고프고요 ^^


발 뻗고 편히 갈 수 있도록 배려해 주신 차량 서비스에 감사하며 초코케잌 한 봉지를 뜯어봅니다.


Oh~Yes! 달콤한 주말이 기다리네요 :)


#조직개발퍼실리테이션

#퍼실리테이션심화과정


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