피터 드러커 <자기경영노트> 필사

15일차(17.11.30)

자신이 속한곳 기업, 연구소, 군대 등 어디든지 고위경영자들은 정기적으로 지식근로자들과 마주 앉아 대화를 나눠야 한다.


서두르지 말고 여유를 갖고.


이러한 여유로운 대화가 없다면 지식근로자는 의욕을 잃고 무사안일주의로 전락하거나 자신의 전문분야에만 집중하게 된다.


조직의 규모가 커지면 커질수록 실제로 사용할 수 있누 시간은 줄어들 것이다. 자신의 시간이 어디에 사용되는지 알고, 마음대로 사용할 수 있는 한정된 시간을 잘 관리해야 한다.