모두싸인X예화, 근로계약서 KIT 무료 배포!
전자계약 서비스 모두싸인과 노무법인 예화가 함께 준비한 근로･연봉계약서
만나지 않고, 언제 어디서나! 가장 간편한 전자계약 서비스 '모두싸인'
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안녕하세요, 모두싸인 입니다. 지금부터 연말까지는 하반기 채용 및 연봉계약 시즌이라 불릴만큼 인사 담당자님은 많이 바쁘실 것 같은데요. 근로계약서와 연봉계약서는 스타트업, 중소기업에서부터 대기업까지 모든 기업 및 사업장에서 필수로 갖추어야 하는 필수 양식입니다. 근로 형태에 따라 사용하실 수 있도록 근로계약서와 연봉계약서의 양식과 해설서를 엮어, 모두싸인이 노무법인 예화와 함께 근로계약서 KIT 를 무료로 배포했습니다.
지금까지 인터넷 상에서 구할 수 있는 근로계약서 양식, 연봉계약서 양식은 각 사업장의 환경을 고려하지 못하는 양식이 많았고 또 각 양식의 내용을 수정하고자 할 때는 법적인 리스크가 있어 활용하시는데 어려움을 겪은 경우가 많으실 것이라 생각됩니다. 그래서 간편 전자계약 서비스 모두싸인은 노무법인 예화와 함께 노무 관리에 있어 가장 기본이 되는, 올바른 근로･ 연봉 계약서 양식 및 해설서 KIT 를 배포했습니다. 이를 통해 근로계약서 작성을 선도하고, 사용자와 근로자간 근로계약에 관련한 법적 분쟁을 예방하는데 도움이 되고자 합니다.
공인노무사가 직접 엄선한 근로계약서 양식, 노무법인 예화와 모두싸인이 함께 준비한 근로계약서 KIT의 구성을 소개해드릴게요!
본 근로계약서 Kit 는 1. 정규직 근로계약서 2. 계약직(기간제) 근로계약서 3. 단시간(아르바이트) 근로계약서 4. 일용직 근로계약서 5. 청소년(연소자) 근로계약서 6. 연봉계약서, 총 6 종의 계약서로 구성되어 있습니다. 그 외 근로계약 체결에 필요한 개인정보 활용 동의서 양식과 청소년(연소자) 근로계약시 법률상 요구되는 친권자(후견인) 동의서 양식도 함께 포함하여 배포했습니다.
근로계약서 KIT 는 어떻게 활용하면 될까요?
이번 근로계약서 KIT 6종의 계약서는 다음과 같은 기준으로 필요에 따라 활용하시면 됩니다. 1. 기간의 정함이 없고 주 40 시간 또는 주 40 시간 미만으로 근무하는 근로자를 채용하는 경우 → ‘정규직 근로계약서’, 2. 기간의 정함이 있고 주 40 시간을 근무하는 근로자를 채용하는 경우 → ‘계약직(기간제) 근로계약서’, → 3. 기간의 정함이 있고 주 40 시간 미만 근무하는 근로자는 ‘단시간(아르바이트) 근로계약서’, → 4. 1 개월 미만의 단기로 근무할 일용직을 채용하는 경우에는 ‘일용직 근로계약서’, → 5. 18 세 미만인 자를 채용하는 경우에는 ‘청소년(연소자)근로계약서’,→ 6. 연봉제 하에서 연봉에 관한 사항은 근로계약서와 별도로 분리하여 체결 및 갱신하는 방향으로 운영하고자 하는 회사는 ‘연봉계약서’를, 각각 용도에 맞게 사용하시면 되는 것이죠.
노무법인 예화와 모두싸인이 각 계약서 마다 근로기준법상 서면으로 명시되어야 할 사항과 기본적으로 사업장 내에서 필요한 근로조건과 내용을 기준으로 작성하였습니다. 최대한 범용적으로 사용될 수 있도록 문구나 내용을 선정하여, 대부분의 근로계약 경우에 활용할 수 있습니다. 근로계약서 KIT 를 활용하실 때에는 반드시 먼저 해설서를 참고하시고 개별 사업장별, 근로자별 상황에 맞는지 여부를 검토한 뒤 사용해야 제대로 된 근로계약서를 작성할 수 있어요. 또한 필요한 경우 공인노무사, 변호사 등 전문가의 도움을 받으시는 것을 추천드립니다. 근로계약서 KIT 가 올바른 근로계약 체결에 조금이나마 도움이 되길 바랍니다. 다양한 계약서 양식 제공으로 여러분의 계약업무에 도움이 될 수 있도록 노력하겠습니다.
근로계약서 KIT에 대한 상세 내용 및 양식은 근로계약서 KIT 다운로드 하기 > 를 눌러 다운로드하실 수 있습니다. 지금 노무법인 예화와 모두싸인이 준비한 근로계약서 KIT를 다운로드하세요!
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