보도셰퍼의 이기는 습관 - 피가되고 살이되는 문장 모음
꼭 저장해서 하나씩 실행해보세요!
안녕하세요.
책 읽어주는 남자
피손미입니다.
오늘은 보도셰퍼의 이기는 습관이란 책에서 피가 되고 살이 되는 문장들을 모아보았습니다. 문장들을 나열한 것에 그치지 않았으면 좋겠습니다. 저도 두고두고 보려고 한 줄씩 옮겨 적어보았습니다. 이 문장들이 단지 명언에서 끝나는 것이 아니고, 삶에서 하나씩 실행해서 자기 것으로 만들어보면 좋겠습니다.
시간이 된다면 이 책을 한번 쭉 읽어 행간에 숨은 의도를 이해하고 깊이 생각해보면 좋겠습니다. 저마다의 삶이 발전하는 데에 도움이 될 것이라 생각합니다. 저도 제 오래된 습관과 이별하고 이기는 습관을 탑재해보고자 하는 마음으로 이 책을 읽게 되었습니다. 여러분의 삶에도 이기는 습관이 자리잡길 바랍니다!
그럼 시작하겠습니다!
'내가 나의 유일한 코치라면, 지금 나에게 무엇이라고 조언할 것인가?'
(6페이지 중)
변화를 원할 때는 냉정하게 자신에게 물어보라.
'나는 지금 이상태에 계속 머물고 싶은가?
아니면 성장과 긍정적 변화를 진심으로 원하는가?'
(13페이지 중)
뚜껑을 열 때 어떤 결과가 나올지 몰라
가슴이 두근거리는 삶을 살아야한다.
결과는 정말 아무것도 아니다.
(23페이지 중)
더 나은 답과 결론이 나타나면
과거의 답을 거리낌 없이
휴지통에 던져버린다.
(28페이지 중)
기업들은 모두 성장 아니면
쇠퇴의 길을 걷고 있다.
(28페이지 중)
위너들은 말한다.
"세상에서 가장 위험한 중독은
'낮은 수준에 삶'에 집착하는 것이다."
(30페이지 중)
농구 경기가 5명이 뛰는 팀 스포츠인 것처럼
인생에도 5개의 포지션이 존재한다.
건강, 인간관계, 재무상태, 감정상태, 직장업무
각각 1퍼센트씩만 그 효율성을 올리겠다는
결심을 해보라.
1년만 이를 꾸준히 실행에 옮길 수 있다면,
당신 삶의 체력과 실력은 정상권에 올라 있을 것이다.
(33페이지 중)
'5년 후에는 지금 나를 힘들게 하는 것들 중
무엇이 남아 있을까?
답은 '아무것도 남아 있지 않다'다.
(40페이지 중)
사랑하는 사람들이 우리 곁에 있는
기적을 당연하게 여겨서는 안 된다.
(45페이지 중)
위너들은 하루하루를 단 한 번밖에
없는 기회로 여기고 즐긴다.
위너들은 주변 사람들을 그 자체로 선물이자
기적이라 여기고 소중히 생각한다.
(45페이지 중)
돈을 많이 벌고 싶다면 당신의 가치는
'돈이 되는 일에 뛰어난 집중력을
발휘한다'는 것이어야 한다.
(48페이지 중)
돈을 벌지 못하는 이유는 돈이 되지 않는 일을
너무 많이 하고 있기 때문이다.
곰곰히 생각해보면 알게 될 것이다.
당신은 무료로 보수를 받지 않고,
아무런 대가도 없이 엄청나게
많은 일을 해주고 있다는 것을
(48페이지 중)
좋은 결과를 얻고 싶다면
일의 폭을 좁히고 깊게 파고 들어야한다.
동시에 돌보지 못해 폐목이 되어가고 있는
나무들을 방치해서는 안된다.
과감하게 뽑아버리고 그 자리에 당신이
가장 잘 키울 수 있는 나무를 심어야한다.
(48페이지 중)
우리는 어떤 변화를 원할 때
무심코 '상황'을 변화시켜야 한다고 생각한다.
하지만 무엇보다 먼저 자신이 변해야 한다.
자신을 바꾸지 않으면 아무것도 바뀌는 것이 없다.
(56페이지 중)
성공은 철저하게 자연법칙을 따른다.
씨를 뿌려야만 돌틈에서든 사막 위에서든
험난함을 뚫고 꽃이 피어난다.
싹이 트고 꽃이 피어나는 순간
그 모든 험난함은 성공의 불모지에서
성공의 비옥한 토양으로 거듭난다.
이것이 바로 '변화'의 핵심이다.
(62페이지 중)
'알고 있다'가 위력을 발휘하려면,
무서운 실행력을 가진 사람을 만나야 한다.
실행가에게 앎은 강력한 무기가 되어주지만
우유부단한 게으름뱅이에게 앎이란 아무짝에도
쓸모 없는 휴짓 조각일 뿐이다.
(66페이지 중)
명심하라,
당신이 얼마나 목표 달성을 간절히
원하는지 측정할 수 있는 유일한 척도는
당신의 행동이다.
(70페이지 중)
결코 좌절하지 말고
하고 싶은 일을 하라.
그리고 매 순간 최선을 다할 수 있는
기회를 도모하라.
(73페이지 중)
다만 성공하려면
'누구보다 빨리' 실력과 안목의 통찰을 가져야한다.
이것은 어떻게 가능한가?
두려움을 경쟁자들보다 빨리
떨쳐내면 된다.
(89페이지 중)
바퀴를 새로 발명하려고 하지 마라.
그보다는 효율성이 이미 검증된
시스템을 찾아라.
(95페이지 중)
전문가를 고용하는 데 돈을 아끼지 마라.
타인의 경험을 돈을 주고 사는 데
인색해서는 안 된다.
가난한 사람은 돈을 절약하기 위해
시간을 지불한다.
(99페이지 중)
언제나 눈에 띄는 자리에 있는 습관을 들여라.
그러면 언젠가는 반드시 발탁될 것이다.
(104페이지 중)
"저것 좀 봐요. 우리가 평생 동안 다시는 경험하기 힘든 장면이오.
불행한 사건들은 무척 소중한 가치가 있지.
그간 내가 저질렀던 모든 오류가 지금 불타고 있소.
정말 감사하게도 이제 완전히 새로 시작할 수 있게 됐다오."
에디슨은 그렇게 신의 테스트를 탁월하게 통과했다.
(111페이지 중)
꿈을 이루는 데 돈이 가장 필요한가?
그러면 돈을 평범하고 익숙한 방식으로 모아서는 안된다.
'미친 사람'이라는 소리 들어가며
지독하고 파격적으로 모아야 한다.
(116페이지 중)
내가 만난 위너들의 공통점 중 하나는
'미친 듯이 전력질주한 구간'이 있다는 것이다.
(116페이지 중)
대부분의 사람들은 자신이 되고자 하는
존재가 되기 위해 필요한 모든 것이
자신의 내면에 존재한다는 사실을 믿지 않으려고 한다.
그래서 늘 자신의 가치보다
낮은 수준의 것들에 만족하려고 한다.
(116페이지 중)
성공하려면 파격적인 일을 해야하고
미친 듯이 전력질주해야 하고
낯선 곳으로 과감하게 떠날 줄 알아야 한다.
(126페이지 중)
삐딱한 사람들을 만났을 때는
소극적으로 행동해서는 안된다.
다시는 그럴 생각을 못할 만큼
적극적인 태도를 취해야한다.
'아, 이사람을 잘못 건드리면 큰 낭패를 보겠구나'
싶은 느낌을 확실히 심어주면 좋다.
(132페이지 중)
"10퍼센트 더 노력하는 가장 큰 이유는,
자기 자신에 대해 존경심을 가질 수 있기 때문이다."
10퍼센트 더 하는 사람은 고통을 사랑한다.
(142페이지 중)
어떤 문제가 발생했을 때 3주 동안 아무 것도 하지 못했다면,
그다음에는 이를 3일로 단축시키고, 그 다음에는 3시간으로
최종적으로는 3분으로 단축시킨다.
(148페이지 중)
삶이 우리에게 시그널을 보낼 때는
피해가려고 하지 말고,
그 시그널에 내포된 교훈이 뭔지
고민해보아야 한다.
(152페이지 중)
새로운 목표가 생겼다면
그 실력과 능력을 새롭게 담아낼
새로운 습관이 필요하다.
최악의 고용주는 나쁜 습관이다.
(159페이지 중)
나쁜 습관이 없다고요?
좋은 습관이 없는 것이 가장 나쁜 습관입니다.
목표를 향해 달리는 우리에게 고용주는 습관이다.
최악의 고용주를 위해 일할 것인지,
최고의 고용주를 위해 일할 것인지는
오직 자기통재력과 자기결정력, 평범한 일을 특별하게
해내는 루틴에 달려 있다.
(162페이지 중)
3. 그가 없는 자리에서는 그에 대해
긍정적인 이야기만 하라.
긍정적인 이야깃거리가 없으면
아무 말도 하지 마라.
5. 타인의 고귀한 생각과 동기에 호소하라.
누구나 너그럽게 베풀 줄 아는 사람이고 싶어 한다.
(152페이지 중)
가장 좋은 관계는 서로 원하는 것을
서로에게 계속 내어주는 관계다.
(184페이지 중)
일 잘하는 사람은
많은 업무를 하고 있지 않다.
가장 중요한 몇 가지 업무를
절대 놓치지 않고 있을 뿐이다.
(188페이지 중)
예기치 않은 시간을 보낼 수도 있는 상황을
미리 계획에 고려해 넣었다면,
이는 당신의 업무 스트레스를 줄여주는
휴식의 기회로 작용할 수 있다.
(192페이지 중)
주변 사람들로 하여금
좀 더 일하도록 독려하고자 한다면,
우선 자신이 더 많이 일해야 한다.
집 안에 편안하게 앉아서 사람들을
원격조정할 수는 없다.
생산활동을 멈춘 사람은
결코 장기적인 성공을 거둘 수 없다.
(200페이지 중)
중요한 일을 할 때는
즉시 신속하게 시작하되
절대 서둘러 진행하려고 해서는 안 된다.
즉시 시작하되 천천히 시간과 공을 들여
완성해 나가야 한다.
(209페이지 중)
하고 싶지 않지만
반드시 해야하는 일들이
인생에는 존재한다.
이런 일을 뒤로 미루면
그 일은 더욱 하기 싫어지고
불편해진다.
(209페이지 중)
책임을 다한다는 것은
어떤 일의 결과에 대해
무조건 그 모든 것을 떠맡으라는 뜻이 아니다.
자기 삶의 결정권을 행사하라는 뜻이다.
(215페이지 중)
책임을 전가하는 사람은
자신의 삶을 통째로
타인의 손아귀에 넘기는 사람이다.
(215페이지 중)
나의 내면에 존재하는 소명과 생각들은
나 자신 외에 누구도 좌우할 수 없다.
저들이 나를 고문하고
내 가족들을 처형할 수는 있지만
내 생각까지 그렇게 할 수는 없다.
(215페이지 중)
<실천 연습>
2. 나를 기꺼이 격려해줄 사람들과 함께할 시간을 의도적으로 확보함으로써 나만의 강점을 키우는 데에 집중한다.
3. 내 삶의 전반적인 상황을 살펴보고, 무엇을 변화시킬 수 있는지 생각해본다. 그러고 나서 구체적인 계획을 마련한다. 실행할 수 있는 부분은 미루지 않고 즉시 실행한다.
5. 내가 시기나 질투를 하는지 점검해본다. 시기심과 질투심은 내쫓을 수가 없다. 하지만 나의 유일무이함과 잠재력에 집중함으로써 이 감정들을 뒤덮어버릴 수는 있다.
오늘 다음과 같은 질문에 대한 답을 적어본다.
'내가 유일무이하다고 생각하는 이유는 무엇인가?'
(215페이지 중)
우리는 모두를 용서해야한다.
우리 자신을, 부모님을, 배우자를, 그리고 모든 사람을.
(236페이지 중)
이른바 '거위계좌'를 개설하라.
당신의 소득 중 최소 10퍼센트를
이 계좌로 자동이체하라.
이 돈에는 절대로 손대지 마라.
(241페이지 중)
가치를 인정받는 사람들은
이직을 고려하지 않아도,
늘 영입제안을 받는다.
즉 정말 당신이 가치가 있는 인재라면
당신 자신보다도 세상이 그 사실을 더 빨리 알아챈다.
(247페이지 중)
그들의 '지식'을 배우라는 것이 아니다.
그들의 '태도'를 배우라는 것이다.
잘하는 사람에게서 배우면
잘하지 않을 도리가 없다.
(254페이지 중)
어른이 되면 당신의 주변은 크게 두개의 그룹으로 나뉜다.
한 그룹을 당신을 필요로 하고.....
당연히 당신은 첫 번째 그룹을
성심껏 도울 의무와 책임이 있다.
(254페이지 중)
하지만 인생의 소중한 가치와 꿈,
목표를 향해 전진하고 있을 때는
만족을 몰라야한다.
따라서
'가진 것에 감사하고 만족할 줄 알아야 한다는 말'은
'가진 것에 감사하면서 현실에 안주하지 말아야 한다는 말'로
바뀌어야 한다.
(259페이지 중)
분명 불만은 성공으로 가는
열차의 훌륭한 연료다.
성공에 필요한 인재를 얻고 싶다면
현재에 만족하지 못하는 사람들을
유심히 살펴라.
현재에 만족하는 사람은 '적당히'라는
태도를 달고 산다.
불만이 많은 사람은 적극적인
문제해결의 태도를 보여준다.
승부를 볼 줄 알고, 실패를 순순히 받아들이지 않는다.
독기를 품고 다음 기회를 노린다.
(261페이지 중)
오리들은 말한다.
"난 그걸 감당할 여력이 없어."
독수리들은 말한다.
"어떻게 하면 그걸 감당할 여력이 생길까?"
(267페이지 중)
독수리들은 의무적으로 가야 하는 거리보다
더 멀리까지 간다.
독수리들은 남들이 기대하는 것보다
더 많이 일한다.
독수리들은 모든 일을 최대한 빨리 처리한다.
(267페이지 중)
오리들은 한결같이 9시부터 6시까지 일한다.
독수리들은 필요하다면 6시부터 9시까지 일한다.
오리들은 '위기'에서 위험에 주목하고
독수리들은 기회에 주목한다.
(268페이지 중)
