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by 유경철 소통과 공감 Dec 01. 2024

강원랜드 2급 승진자 과정 리더십 교육

리더십의 본질과 통찰 - 리더십 인사이트 특강

강원랜드 2급 승진자 과정 리더십 교육, 리더십의 본질과 통찰 - 리더십 인사이트 특강 (강사 : 유경철) [리더의역할/리더십역량/훌륭한리더의특징/존경받는리더]


오늘은 강원랜드 2급 승진자 분들을 대상으로 '리더십 인사이트 특강'을 진행했습니다. 

이번 교육에서는 리더의 역할과 책임, 그리고 리더십 역량에 대해 깊이 있게 다뤘는데요, 

정말 뜨거운 열기 속에서 교육이 이뤄졌습니다.

리더십의 본질을 찾아서

우리는 먼저 리더십의 정의와 개념에 대해 이야기를 나눴습니다. 리더십이란 무엇일까요? 

단순히 지시하고 명령하는 것이 아닌, 구성원들과 함께 성장하고 발전하는 과정임을 함께 깨달았습니다. 

특히 '리더십의 역설'에 대해 이야기할 때, 참가자들의 눈빛이 반짝였죠. 

리더의 품성과 리더에게 가장 중요한 3가지에 대해 토론하면서, 우리는 진정한 리더의 모습에 

한 걸음 더 다가갈 수 있었습니다.

관리자와 리더의 차이

'관리자'와 '리더'의 차이점을 알아보는 시간도 가졌습니다. 이 부분에서 참가자들의 반응이 특히 뜨거웠는데요, 많은 분들이 자신의 현재 모습을 돌아보고 앞으로 나아갈 방향을 찾는 계기가 되었다고 합니다.

 리더의 성장 단계와 '리더십 한계의 법칙'에 대해 이야기하면서, 

"조직의 수준은 리더의 수준을 넘을 수 없다"는 말에 모두가 깊이 공감했습니다.

리더의 핵심 역량 개발

리더의 5가지 역할과 4가지 핵심 역량에 대해 알아보고, 이를 실행하는 방법을 함께 고민했습니다. 

특히 자기 진단을 통해 각자의 강점과 개선점을 파악하고, 이를 동료들과 공유하는 시간이 

매우 유익했다는 평가를 받았습니다. 리더의 자기인식과 메타인지, 마인드셋과 패러다임의 

중요성에 대해 이야기하면서, 많은 분들이 새로운 통찰을 얻었다고 합니다.

신뢰와 친밀감의 중요성

마지막으로 리더와 구성원 간의 신뢰와 친밀감 형성 7단계에 대해 알아보았습니다. 

하버드비즈니스리뷰(HBR)의 케이스 스터디 "리더의 신뢰는 성과의 핵심"을 함께 분석하면서,

 신뢰가 어떻게 조직의 성과로 이어지는지 생생하게 체험할 수 있었습니다.

이번 교육에서는 강의와 실습을 적절히 조화롭게 구성하여 참가자들의 몰입도를 최대한 끌어올렸습니다.

 특히 슬라이도 플랫폼을 활용한 쌍방향 집단지성 실습은 참가자들의 큰 호응을 얻었는데요, 

서로의 생각을 실시간으로 공유하고 토론하는 과정에서 많은 분들이 

새로운 아이디어와 인사이트를 얻었다고 합니다.

교육을 마치고 받은 피드백 중 가장 기억에 남는 것은 "지금까지 들었던 강의 중 단연 최고였다"는 평가였습니다. 리더십의 핵심만을 콕콕 집어 전달하면서도, 지루할 틈 없이 흥미진진하게 

교육을 이끌어갔다는 점을 높이 평가해 주셨습니다.

이번 교육을 통해 강원랜드의 미래 리더들이 한 단계 더 성장하는 계기가 되었길 바랍니다.

 앞으로도 더 나은 리더, 더 나은 조직을 만들기 위해 끊임없이 노력하는 여러분의 모습을 기대하겠습니다. 

함께해 주신 모든 분들께 진심으로 감사드립니다.



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유경철 

소통과 공감 대표

Tel : 010-3494-5272

E-mail : pkm297xo@naver.com

[저서] 

일 관계 갈등이 술술 풀리는 완벽한 소통법[2024년/천그루숲]

HBR 리더십 인사이트 [2024년/천그루숲] 

업무 소통이 힘든 당신에게 [2023년/마음의숲] 

성과를 내는 팀장의 완벽한 리더십 [2022년/천그루숲] 

당신이 변하지 않으니 퇴사하겠습니다 [2021년/마음의숲] 

나는 팀장이다 [2020년/플랜비] 

완벽한 소통법 [2018년/천그루숲] 

문제해결자 [2016년/새로운제안] 

피터드러커의 인재경영 현실로 리트윗하다 [2013년/글로세움] 

NLP로 신념 체계 바꾸기 [2019년/학지사]

[수상]

2020년 대한민국 교육산업대상 리더십 기업교육 명강사 대상(해럴드)

2021년/2020년 인재경영 기업교육 명강사 30선 선정(HR전문지 인재경영)

2015년 HRD대상 명강사대상 수상 (한국HRD협회, 월간HRD)

[경력 및 학력]

현) 소통과 공감 대표

현) 한국교육컨설팅코칭학회 이사

현) 한국금융연수원 자문교수

현) 한국코치협회 인증 전문코치

현) 한국성과코치협회 인증 성과전문코치(PMP)

현) 팟캐스트, 네이버오디오클립 "최고의 페이지" 진행자

전) 동국대 의과대학 외래교수(의료인문학/소통)

전) 에이치앤피컴퍼니 전임교수

전) 코오롱베니트 인재개발팀 파트장

전) KMAC(한국능률협회컨설팅) L&D본부 선임연구원

전) PSI컨설팅 HRD컨설턴트

고려대학교 경영학 석사

[미디어 출연]

MBC 제주 “소통의 고수“ 프로그램 강연

TBN 부산교통방송 리더십소통전문가 인터뷰 방송 10회

COSMOPOLITAN 월간지 소통 인터뷰 

인터넷 신문 NEWS & JOY 칼럼 100회

표준경영 / 인재경영 리더십 소통 칼럼 50회

국내 주요 기업 사보 50회 이상 칼럼 

[자격과 인증]

(英) Insigths 컨설팅 Discovery program authorized Facilitator (공인 퍼실리테이터) 

(美) NLP(Neuro-Linguistic Programming) Authorized Master Practitioner(국제 공인 마스터 프랙티셔너)

(美) AVATAR(자기내면탐사프로그램 - 셀프리더십) Master(국제 공인 마스터)

(美) DDI(Development Dimensions International) FSW(Facilitator Skill Workshop) 과정 수료

MBTI 일반강사, 퍼실리테이터 전문강사, 긍정심리 강점전문가, 에니어그램 전문강사

[강의 분야]

임원리더십 / 팀장리더십 / 코칭리더십 / 소통리더십 / 브릿지리더십/ MZ세대공감 리더십

평가면담스킬 / 코칭피드백스킬 / 변화관리 / 동기부여 / 권한위임 / 긍정심리 강점리더십

셀프리더십 / 비전수립 워크샵 / 문제해결워크숍 / 팔로워십

완벽한 소통법 / 커뮤니케이션 스킬 / 갈등관리 / 소통과 협업 / 조직문화 관리

MZ 세대공감 소통 / 경청과 공감 / 피드백 스킬 / 설득 커뮤니케이션/ MBTI 워크숍

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