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by 윤영돈 코치 Dec 14. 2022

아듀 2022년 송년의 밤 - 따뜻한 정서코칭

채용트렌드2023 - 한국형 정서코칭을 말한다

한국커리어코치협회입니다. 2022년 12월 28일(수) 오후 8시에 송년의 밤을 진행합니다.

내년을 준비하기 위해서 [채용트렌드 2023] 10가지 키워드를 살펴보고

심혜련 음악치료사님을 모시고 내면 음악치유의 시간을 갖고자 합니다.
한국커리어코치협회 임원님들은 2022년 12월 28일(수) 오후 7시 30분쯤에 먼저 언택트로 만나서 이야기의 꽃을 피우겠습니다. 이후 8시에 송년세미나를 참가하도록 하겠습니다. 2022년을 따듯하게 잘 마무리하시기 기원합니다.
■ 행사 : 따뜻한 정서코칭과 내면 음악치유의 시간
■ 주제 : “2022년에 우리가 알아야 할 키워드는 무엇입니까?”
■ 일시 : 2022. 12. 28(수) 오후 20시~22시 (2시간)

사회 : 신은주 * 황인자 이사

1부 : 20시 ~ 20시 50분 : 2023년 채용트렌드에 따른 취업 전략 - 윤영돈 부회장

1. 채용 브랜딩 시대
겉치레 브랜딩은 이제 더이상 통하지 않는다. ‘채용 브랜딩’을 재설계해야 하는 시대가 왔다.
2. 메타버스 면접
메타버스 면접은 파워포인트 발표나 포트폴리오 공유가 가능해서 직무 역량을 확인할 수 있는 장점도 있다.
3. 스토리리빙 시대
채용시장에서도 이야기 전달에 그치는 스토리텔링이 아닌 이야기를 직접 체험하고 공유하고 이야기가 일상이 되는 ‘스토리리빙’이 중요해지고 있다.
4. 워라블 전성시대
워라블은 ‘워크 라이프 블렌딩(work-life blending)’의 줄임말로 일을 통해 삶의 가치를 구현하려는 라이프 스타일이다. 일과 삶은 분리되기 어렵다. 결국 일과 삶을 어떻게 섞느냐가 관건이다.
5. 리버스 리크루팅
리버스 리크루팅이란 채용 담당자가 지원자를 선택하는 것이 아니라 지원자가 회사를 선택하는 것을 말한다.
6. 멀티포텐셜라이트 인재
‘멀티포텐셜라이트’ 인재는 해박한 지식뿐만 아니라 호기심이 많고 다방면을 폭넓게 아우르며, 잠재성을 발휘하는 사람이다.
7. 커리어 포트폴리오
과거 학벌이나 자격증에 의존하던 과거의 경향에서 벗어나 이제 진짜 어느 정도 실력을 발휘하느냐가 중요해지고 있다. 커리어 포트폴리오로 취업의 당락이 결정되고 있다.
8. 워케이션
‘워케이션’은 ‘일(Work)’과 ‘휴가(Vacation)’의 합성어로 휴가지에서 일도 하고 휴식도 즐기는 새로운 근무 형태를 말한다. 코로나 확산을 계기로 원격 근무 수요가 급증함에 따라 워케이션에 대한 니즈가 커지는 등 관련 시장이 확대되고 있다.
9. 러닝 어빌리티 시대
한 직무만 열심히 하면 되는 시대는 지났다. 새로운 직무를 배워야 하는 러닝 어빌리티 시대가 오고 있다.
10. 시니어 케어
초고령사회에 진입하면서 시니어들을 대상으로 한 셀프케어 시장이 커지고 있다.