리더의 솔직함, 조직을 하나로 만들던 순간

"이번 워크숍에서 여러분들의 이야기를 들으면서 반성되기도 했고, 미안하기도 했어요. 앞으로는 여러분들이 원하시는 보수교육을 30~40분씩 상시로 진행하겠습니다. "

"오늘 교육이 특히 좋았던 건, 참여해주신 여러분이 마음을 열고 솔직하게 이야기해주신 덕분이에요. 다들 정말 고맙습니다!"

주말에 진행된 교육에서,

리더의 솔직함과 진정성이 구성원에게 어떤 영향을 미치는지 또 한 번 느끼고 왔습니다.

교육과 워크숍을 마무리하며,

한 리더분이 직접 이런 이야기를 전해주셨어요.

미안하다, 반성했다, 여러분이 원하시는 방향으로 보완하겠다는 약속, 무엇보다 '여러분 덕분'이라는 말까지 말이죠.

그 이야기를 듣는 순간,

강사로 참여한 저 역시 잠시 구성원이 된 것 같은 기분이 들었습니다.

아, 우리 리더가 내 마음을 알고 있구나.

다 보고, 듣고, 느끼고 계시는 구나.

그 순간, 공간 안에 있던 모두가

잠깐이지만 하나로 연결되는 느낌을 받았던 것 같습니다.

예상하셨겠지만, 이번 전사교육에 참여하신 분들 역시

마음을 열고 그동안 쉽게 말하지 못했던 바람과 의견을 솔직하게 전해주셨습니다.

그 장면을 보며 다시 한 번 느꼈습니다.

리더의 솔직함은 신뢰와 참여를 이끌어내는 강력한 순기능이 된다는 것을요.

여기에 더해

"크리스마스 이브에는 제가 없으니 케이크는 제가 쏘겠습니다." 라는 한마디까지 덧붙이셨습니다.

이른 아침부터 구성원분들이

왜 이렇게 높은 집중력으로 교육에 몰입하고 계셨는지,

그 이유를 알 것 같았습니다.

결국, 함께 일하는 조직의 출발점은

거창한 제도나 전략이 아니라

서로가 마음을 열고 솔직하게 대화할 수 있는 관계 아닐까요?

오늘 그 현장에 저도 함께 할 수 있어서 감사했습니다.

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권은지 코치는 다수의 기업/기관에서 교육과 코칭을 진행해왔습니다. 온라인부터 오프라인 강의까지 다양한 형태로 진행되며, 조직의 목적과 구성원 특성에 맞추어 유연하게 설계됩니다.

진행 가능한 주제

진단도구(버크만·TCI) 기반 팀워크 & 리더십·커뮤니케이션 워크숍

팀·조직의 갈등관리 강의 및 코칭

리더를 위한 핵심 리더십 교육(리더 역할 인식, 피드백 스킬, 1on1 코칭 대화 등)

셀프코칭을 활용한 스트레스·감정관리 및 회복탄력성 강화

강점 기반 경력개발과 커리어 브랜딩 교육

AI 리더십 및 업무효율 향상을 위한 AI 실습 교육(개발자 출신의 인비랩 파트너 강사와 함께 진행)

각 교육은 조직의 니즈에 따라 맞춤 설계 가능하며,

실천 중심의 참여형 워크숍/교육으로 운영됩니다.

*강의 및 코칭 문의

mesuk926@naver.com