싱가포르 비자 알아보기 - EP
싱가포르 기업가를 위한 취업/이민 비자 Employment Pass
싱가포르로 이주하여 사업을 계획하는 기업가들은 비자 문제가 가장 고민일 텐데요.
몇 가지 방법 중 가장 많이 선택되는 싱가포르 EP(Employment Pass)에 대해 알아보도록 하겠습니다.
EP란?
EP는 싱가포르에서 고용 제안을 받은 전문기술을 갖춘 외국인들을 위한 비자입니다. 주로 4년제 대학 이상의 졸업자, 매니저, 이사, 경영진 또는 임원급이 주 대상입니다.
EP는 싱가포르 노동부인 MOM이 발급합니다. 일반적인 EP 유효기간은 1년에서 2년이며 정확한 기간은 MOM의 심사를 거쳐 확정됩니다. 이후의 갱신은 3년 단위로 이루어집니다.
EP장점
EP는 특별한 업무 경험이 없어도 지원이 가능합니다. 명문 대학을 갓 졸업한 학생들도 EP를 통해 싱가포르에 거주하며 업무를 할 수 있습니다.
그와 반대로, 학력이 조금 부족하나 뛰어난 전문 경력이 있는 경우 EP 발급이 가능합니다.
EP소지자의 월 소득이 S$6,000 이상이라면 가족들과 함께 거주가 가능합니다. 배우자와 자녀 DP(Dependent Pass), 부모님은 Long-Term Visit Pass의 발급이 가능합니다.
EP 자격요건
앞서 언급한 고학력 또는 전문 경력 보유 여부가 EP의 주요 요건입니다.
더불어 최소 S$3,600의 월 소득을 보유한 경우 지원이 가능합니다. 이 최소 조건은 지원자의 경력에 따라 상승될 수 있습니다. 만약 싱가포르 법인 대표자로 EP를 신청한다면 그 보다 더 높은 월 소득이 요구될 수 있습니다. 또한 다양한 비즈니스를 하는 싱가포르 법인의 스폰서도 지원이 가능합니다.
EP 지원자를 고용한 회사는 정부 고용 사이트를 통해 최소 2주간 고용 광고를 하였으나 적절한 현지인을 찾지 못한 기록을 제시해야 합니다. 이는 회사 직원이 10명 이상인 경우에만 해당합니다.
이러한 내용은 최소 요건입니다. 따라서 모든 고학력자, 전문가들이 EP를 발급 받는 것은 아닙니다.
EP 거절 원인
일반적으로 직위에 대한 관련 업무 경력 또는 학력이 미달되는 경우 또는 고용주가 충분한 수익을 창출하지 못하며 현지인 고용 조건을 충족하지 못한 경우 또는 비자 신청 절차에 대한 이해도가 부족한 경우에 EP 신청이 거절됩니다.
이 외에도, MOM이 발급이 부적절하다고 판단하는 경우 신청은 거절될 수 있습니다. 이러한 경우 이의제기를 할 수 있으며, 거절 사유에 따라 추가 서류를 준비해 제출해야 합니다.
싱가포르에서 일하기를 희망하는 외국인 기업가, 전문가들에게 싱가포르 EP는 가장 적합한 취업비자입니다.
EP는 어떠한 quota나 월 부담금을 요구하지 않습니다. 또한, 싱가포르 EP발급은 영주권 취득에 더 쉽게 다가갈 수 있으며, 그 후 시민권 취득까지 계획할 수 있습니다.
더 많은 정보는 info@pearsonp.com으로 문의하시기 바라겠습니다.
