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Jan 13. 2024
5년차 마케터, 쌩퇴사의 기로에 서다
두 번째 쌩퇴사를 고민하는 마음
서른 살이 되던 2019년 1월, 가고 싶은 회사 입사 시험 준비를 위해 공부하겠다며 첫 회사를 호기롭게 박차고 나올 땐 몰랐다.
내가 쌩퇴사를 또 고민하게 될 줄은.
정확히 5년 후 지금, 인생 두 번째 쌩퇴사를 고민하고 있다.
나는 왜 쌩퇴사를 또 고민하는가? 결혼도 했고 내집마련 계획도, 아이계획도 하고 있는 중요한 시기에 도대체 왜?
1. 저렇게까지 살고 싶지 않다
한 친구가 잊을 수 없는 띵언을 남겼다.
신입 시절에는 회사 내 리더들을 보며 '와~ 내가 저렇게 된다고?' 라고 생각했었고,
회사생활을 몇년 한 지금은 '오 ㅅㅂ 내가 저렇게 된다고?'라고 생각한다고.
내가 요즘 느끼는 마음이 딱 그 마음이다.
마케팅으로 월급받는 차장 이상 선배들을 보면 도대체가 워라밸 좋은 케이스가 없다. (주변도르 기준)
연차가 높아질수록 회사에 점점 더 몸을 갈아넣어야 하는 이 마케팅판.
그리고 회사 다니면서 회사에서 시키는 일을 거절하는 게 가능한가? 월급은 합의금이라 했다. 회사는 내 시간을 월급주고 사서 나에게 일을 시키는 것이다. 내 시간 중 몇 시간이 아닌, 내 시간 사실상 전부를. 잡 디스크립션에 나온 업무 뿐 아니라 시키는 모든 업무를.
그렇게 살고 싶지 않다.
프리랜서라면 직장인처럼 헥헥대며 일이 많은 상황보다는 일이 없어 괴로운 시기가 오히려 더 많을 거다.
특히 아이고민까지 하다보니 지금이 딱 내려놓고 싶은 시기인데 회사는 나에게 더더더를 원한다. 업무 조정도 잠시, 결국 일은 점점 쌓여간다. 이렇게 내 인생이 흘러가는게 맞나 싶은 의문이 커져 간다.
2. 시스템에 안주하는 것의 두려움
난 이제 회사원으로서의 삶에 충실하는 것보다 회사 밖에서 먹고 살 길을 찾는 것에 더 관심이 많아졌다.
부동산 투자를 하든, 프리랜서를 하든, 월급 말고 다른 돈 버는 방법.
마케터 수명은 짧고, 돈 벌어야 하는 기간은 길다.
앞으로 내가 마케터로 월급받을 수 있는 건 길어야 10년. 미래 자녀가 초등학교 입학할 때 즈음.
그럼 그 이후는 어쩔 건데?
회사 시스템에 젖어 있는 데다가 새로운 스킬 습득도 지금보다 더딜 10년 후의 내가 회사 나와서 야생에서 뭘 할수 있을까?
업플라이 연실 님 말씀이 생각난다. 내 가치는 내 소속, 내 경력, 내 연봉이 결정하는 게 아니라, 상대의 문제를 해결해 줄 수 있는지 없는지에 달려있다고.
그런 고오급 능력은 하루아침에 생기는 게 아니다. 그럼 결국 도전과 시행착오가 필요하다.
3. 지금이 마지막 모험의 시기
이렇게 회사 없이도 먹고 사는 시스템 구축, 프리랜서로서의 수익 실현가능성을 알아 보는 실험이 필요하다면 언젠가 한 번은 질러야 하는데 나에게는 그 타이밍이 지금이라는 생각이 든다.
애 생기기 전 마지막 자유의 몸인 바로 지금. (목표대로 아이 계획이 풀린다면 딱 1년 남았다)
홀로서기에 어찌저찌 성공한다면 육아와 병행가능한지 각 재보고, 도저히 병행 안되겠으면 회사로 복귀하면 된다. 경력단절 사유도 육아라는 킹정 사유가 아닌가. 회사 급이 낮아질 수는 있겠지만 어쨌든 취업 자체는 경력의 공백이 있어도 가능하다. 마케터라면.
