도서 증정 이벤트 _ AI시대의 팀장은 다르게 일합니다
저자 : 김현 소장님 (AI 리더십 연구소)
[도서 증정 이벤트]
리더의 AI 활용은 “툴을 쓰느냐”보다 “AI와 어떻게 함께 일하느냐”에서 성과가 갈립니다. 도서 출간을 기념해 《AI 시대의 팀장은 다르게 일합니다》를 구독자 10명께 증정합니다. (아래 링크와 댓글 링크를 참고해 주세요)
제 책도 아닌데 증정 이벤트를 하는 이유는 이 책이 나오게끔 아주 작은 연결을 한 당사자이기 때문입니다. 출판사의 제 메인 편집을 맡아 주시는 분께서 AI 리더십 책 출간을 요청해 주셨는데, 아무리 생각해도 리더십은 공유할 수 있지만 AI를 공유하는 것은 어렵겠거라고요. 그런데 바로 직전에 김현 (현 AI 리더십 연구소) 소장님께 1ON1 으로 하루 종일 과외를 받은 기억이 떠올랐습니다. 이전부터 알고 있던 현 소장님이지만 그날은 제게 AI 히스토리와 사용 방법 그리고 제게 맞춤형으로 사용할 수 있는 몇가지 Tool을 공유해 주셨는데 그 시간이 거의 하루 종일이었습니다. 그전까지 저는 AI를 거의 사용하지 않았는데, 지금은 제 생산성을 높여주고 또 제게 새로운 방법으로 일하고 학습할 수 있도록 도와준 계기가 되었던 시간이었습니다. 김현 소장님을 소개해 드리고 나니, 마음이 편해지더라고요. 그리고 나서 이번에 김현 소장님의 책이 출간되었습니다.
<< Connector, 연결자 >> 로 서의 나
'누군가의 성장과 성공을 돕는 일' 을 내가 직접 할 필요는 없습니다. 대신 누군가의 커리어 골에 대해 이해하고 함께 찾아가는 시간이 있어야 하고, 그 과정에서 그의 재능과 태도, 지식과 스킬을 알아야 합니다. 그리고 나서 조직과 개인, 개인과 개인, 고민과 지식 그리고 지식과 지식을 연결시켜주는 것이 바로 Connector의 역할이자, 코치인 제 역할이 되기도 하더라고요.
최근에도 코치의 역할 뿐만이 아니라, Connector 로서 활동하는 시간들이 많이 늘어났습니다. 1월에만 제가 직접 누군가의 성장과 성공을 돕는 것보다 다른 사람들의 연결을 통해 타인이 돕고, 함께 성장할 수 있는 기회를 만들어 가고 있습니다. 물론 제가 PAY로 돌려받는 것은 없지만, 이 연결 자체가 제게 즐거움이고 동기가 되더라고요.
- 김현 소장님의 책 출간 (출간을 원하는 출판사와 지식을 가진 리더 연결)
- 서울대 창조지원단 멘토 (서울대 스타트업 CEO의 멘토링을 해줄 전문가를 원하는 조직과 국내 1등 멘토단 연결 6명)
- 리더의 성장을 돕는 강사, 코칭 (내게 리더십 코칭 / 강의를 요청한 기업들에게 나보다 더 탁월하고 적합한 강사와 코치, 교수님을 연결)
- 사람들의 연결 (커리어 성장을 원하는 사람과 그 커리어를 이미 밟아가고 있는 선배와의 연결)
- 인재 추천 (특정한 영역의 인재를 원하는 기업과 맞는 인재를 연결)
Connector의 역할은 금전적 보상이 따라오지는 않습니다. 그런데 누군가의 성장에 내가 1%의 지분을 얻어낼 수 있는 비금전적 보상이 따라오더라고요. 그 모습 또한 즐겁습니다.
[책 이벤트]
참여 기간: ~2/8(일)까지
참여 방법: 아래 구글폼으로 신청
당첨 발표: 2/9(월) 선정자 개별 안내
신청하실 분들은 무조건 받고 보자. 라기 보다는
이 책을 꼭 읽으시고
- 나 자신의 성장과 성공에 영향을 주는 행동의 변화를 시작하시거나,
- 다른 누군가에게 도움이 될 수 있는 공유의 행동을 해주실 분이면 좋겠습니다.
