마음이 전부다

일에 내 호의를 보이고 싶은 사람

회사에서도 좋은 리더가 있다면,

힘이 되는 동료가 있다면,

책임감은 기본이고 성의를 다하고 싶어진다.

반면 내 몫을 가로채거나,

결과가 뻔하게 도출될 것이 보이면,

쓸데 없이 힘을 빼고 싶어지지 않는다.

일을 하면서 이런 순간을 만들어내는건,

결국 사람이다.

---

협업관계의 회사 A팀장은 무슨 일이든 공유했다.

업계 현황과 자잘한 일까지도 세심하게 살폈다.

개발을 하면서 일정 조율이 안되고,

서로 생각하는 바가 달라서 마찰이 생길만하면, 귀신같이 알고 상황을 솔직히 털어놓았고 조언을 구했다.

한참 어린 친구인데 어쩜 이렇게 사람의 마음을 잘 다스리는지 궁금했다. 그리고 이러한 관계로 협업은 더 견고하게 진행되었다.

미처 신경쓰지 못한 부분을 짚어줬고,

우리 일이 아니어도 마음을 다했다.

같은 조직이 아니더라도,

사람의 마음을 얻으면 어떤 대가를 바라지 않고도 이렇게 열과 성의를 다하게 된다는 것.

이런게 바로 우리가 알고는 있지만 막상 지나쳤던 순간 아닐까.

우리가 밥을 먹게된 건,

그녀가 퇴사하게 되었다며

인사를 하러 왔을 때다.

그 팀장은 회사를 떠나는 순간까지도,

짧았던 관계에 최선을 다했다.

그 모습까지도 인상적이었다.

책임감은 기본이고,

일에 내 호의를 보이고 싶은 사람을 만나면,

나 역시 일이 고되기보다 즐겁다.

그리고,

나 역시 그런 사람이고 싶다.

다만 우연만으로 일이 굴러가진 않는다. 온갖 우연들을 정돈하고 이어 붙여 결과물로 정제해내는 건 결국 사람이다. 정확히는 각자의 책임감과 약간의 호의로 제 몫을 다하는 이들이다.
(<마케터의 밑줄>, 김상민, 더퀘스트)