일하는 방식, 조직문화를 레고로 만들기
안녕하세요? 일하는 방식 아카데미 (주)소셜프로그 입니다.
2020년 10월과 11월에 8회에 걸쳐, 국내 유수 정부기관에서 진행한 레고 워크숍 교육 후기 올려요.
교육 목적:
1. 일하는 방식의 혁신을 입체적으로 시각화.
2. 개인의 관점에서 나의 업무, 역할을 만들고 성장 방향을 점검.
3. 조직전체의 관점에서 동료와 나의 업무가 어떻게 연결되어 있고, 협업의 방향을 함께 생각하는 시간
교육방법:
레고 시리어스 플레이 방법론 활용
국제공인 레고 시리어스 플레이 퍼실리테이터 가이드 하에 체계적 운영
이번 팀빌딩 워크숍의 장점은 모두 함께, 동등한 입장에서 협의하면서 완성해 나갈수 있다는 즴.
레고로 표현한 것을 바탕으로 회의를 진행하기 때문
레고를 만드는 내내 흥미롭고, 만든 결과물이 눈앞에 남아 교육생들의 만족도가 높음.
교육생들이 남긴 교육후기:
FAQ
※잠깐! 레고 시리어스 플레이란 무엇인가?
(LEGO Serious Play)
장난감 레고를 활용하여 창의적인 생각 정리를 돕도록 레고사에서 개발하여 공개한 방법론으로, 전세계에서 20여년 넘게 전략 아이디어, 팀빌딩 워크숍 프로그램으로 활용되고 있다.
영상자료: https://www.youtube.com/watch?v=B_3ba6qfIsI&t=1s
Q1. 레고 시리어스 플레이 워크숍의 장점은 무엇인가요?
1) 누구나 쉽게 참여할 수 있다
레고를 한번도 안 해본 사람들도 금방 배우고, 적용할 수 있기 때문에 누구나 쉽게 참여할 수 있다.
2) 만들어놓은 결과물이 훌륭하다 (작품이라고 부를 만하다)
레고 자체가 모듈화 되어 있고, 어떻게 쌓아도 작품이 된다. 무엇보다 칼라 등 퀄러티가 높기 때문에 결과물이 매우 훌륭하다.
개인 편차가 적어서 참여자 모두 만족도가 높다.
나이가 많은 직장인들도 쉽게 나만의 작품을 만들어낸다.
3) 생각을 입체로 표현하는 훈련법이다
평면이 아닌 입체로 만들기 때문에 전체를 훑어보고 조망하는데 도움이 된다.
4) 생각을 확장하고 깊이 있게 몰입하도록 도와주는 도구이다.
4시간 동안 생각 정리를 하라고 하면, 몰입해서 계속 들어가면서 생각을 확장하기 어렵다.
그러나 레고라는 도구를 활용하면 4시간 동안 지속적으로 몰입하는 걸 돕는다.
5)레고는 놀이 도구를 넘어 생각정리 도구로 활용가능하다.
Q2.비대면으로 진행하면 레고는 어떻게 전달하나요?
팀장님 대상/ 부문장님 대상/ 임원 대상으로 레고 워크숍을 진행하면 교육 담당자들의 걱정은, 연령대가 있는 분들인데 레고를 잘 표현하실 수 있을까이다. 하지만 실제로 진행해보면 팀장님들은 레고로 표현을 잘 하신다.
게다가 퍼실리테이션을 짤때 1교시는 무조건 연습시간이다.
매뉴얼 없이 자신의 생각을 은유적으로 표현하는 [레고와 친해지는 연습시간]을 갖는다.
Q3. 언택트/ 비대면/ 온라인/
레고 시리어스 플레이 워크숍 소개서를 받을 수 있나요?
언택트 레고 워크숍에 대한 대표 커리큘럼과 운영 프로세스, 활동사진을 공개해놓았으니 PDF 파일을 다운로드하세요.
※ 레고 시리어스 플레이 워크숍 소개서 보기: https://blog.naver.com/ziikii/222514155423
Q4. 교육 후기가 궁금하다면!
https://blog.naver.com/ziikii/222202672753
https://blog.naver.com/ziikii/222144291211
https://blog.naver.com/ziikii/221757855220