회사원 일기 - 생각의 변화

어떤 계기가 있는 것은 아니었다.

원래 나는 일이 해결될 때까지 전전긍긍하는 편이다.

어떡하지...?

어떤 날은 해결되지 않는 문제를 끌어안고 자는 밤도 있었고

게임 퀘스트처럼 하나 해결 하면 다음 단계가 나타나서

이걸 다 어떻게 한담 하고 걱정했다.

걱정을 한다고 일이 해결되지는 않는다.

수많은 걱정은 때론 스스로에게 상처를 내기도 한다.

그걸 알면서도 늘 전전긍긍하고 걱정을 하는 날이 많았다.

어느 날 문득 깨달았는데 전전긍긍하며 어떡하지... 가 아닌

아니 그래서 뭐 어쩌겠어 이겨내야지 로 생각이 바뀌어 있었다.

당장 해결될 일이 아닌 걸로 박팀장이 뭐라 해도

상무님이 이거 왜 안 되는 거지? 해도

아무튼 내 담당이, 내 실수가, 내 업무가 아니어도, 사소한 것에도!!

괜히 김솔트 이름 한번 거론된 것으로 어떡하지 하고 걱정하던 일들이

내 힘으로 안 되는 일도 있는 거고, 중간에 다른 사람이 해결해주기도 하고

어렵게 생각한 게 쉽게 풀리기도 하고 이런 것들을 겪으며 될 일은 어떻게든 되고

안될 일은... 뭐 어떡하겠어.. 안되면 안 되는 거지하고 포기도 하고

그러다 보니 생각이 조금씩 바뀌게 된 것 같다.

생각이 바뀌어 좋은 점은 좀 덜 걱정하고 그리고 덜 감정적이란 것이다.

단점은 사람이 냉소적이 되었다.

당장 다음 인사이동 때 고객사 상주 인력 중 강대리가 잉여인력이 되어

고객사에 있지 못하고 우리 사무실로 나와야 하는데 그러면 나와 업무를

나눠야 한다는 소문을 들었다.

갈릴 때는 박박 갈려도 아닐 때도 있는지라 이 업무를 둘이 하기엔

좀 인력낭비라서 처음에 그 얘기를 김 과장한테 전해 들었을 때 강대리가 오면 오는 거고

뭐 와야 오는 거지 이 회사 인사이동 소문만 무성하고 지난여름부터 지금 연말인데

소문대로 된 게 뭐가 있어야 말이지. 일어나지 않은 일에 전전긍긍할게 뭐 있겠나 싶다.

강대리가 오면 상무님의 저울질과 정치질에 둘 다 맘 상할일만 있지 뭐...

전 같으면 나가라는 뜻인가 하고 혼자 잠도 못 자고 고민하며 소설을 수백 편은 썼을 것이다.

그래서 결론은.... 생각의 변화로 조금 단단한 멘털이 된 것은 나에겐 좋은 일 같다.

전 같으면 혼자 생각이 많아 스스로에게 상처를 내는 일도 많았는데 적어도

지금은 그렇지 않으니까.

내 멘털은 내가 단단하게 만들어야지 다른 이의 도움은 한계가 있다.

뭐든 자기가 해야 자기 거가 되는 거니까요.