이 작가가 구독하는 9명
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상효이재
상효이재(相效利齋), 서로 존중하고 배움으로써 이로운 곳이 되기를. 조직의 성장과 소통을 탐구하며, 경영의 우상과 이성을 분별하려 애씁니다. re.jae@kakao.com
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어승수
HR Analytics 직무를 수행하며 연구 중 입니다. HR Analytics와 관련된 다양한 생각을 공유하며 소통하고자 합니다.
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허태훈
전략적 사고와 다양한 경험을 가진 '일'잘하는 HR/ER 전문가 & 공인노무사
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데이터드리븐리포트
데이터 과학자로서 공공기관에서는 최초로 HR 애널리틱스 분야에 뛰어들었다. 데이터 기반 보고방법, 커뮤니케이션을 통해 실제 현업에서의 '상사 설득'과 '문제해결'에 집중한다.
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박송삼
조직문화가 구성원의 일상이 될 수 있도록, 조직과 사람의 성장을 돕고 싶습니다.
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HRKIM
공공기관 인사팀 인사담당자&정책학(조직관리/인사 전공) 박사 / 인간과 조직을 항상 생각합니다. AI(Cursor AI, ChatGPT 등) 기술을 활용한 HR 혁신을 지향합니다.
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Kay
변화와 성장을 돕습니다. 다양한 접근을 통해 변화를 촉진하는 것에 강점이 있고, HR 업무 중 수집되는 다양한 데이터들 간의 관계와 숨은 의미를 발견하는 것에 관심이 있습니다.
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이재진
영국 리즈(Leeds)대학 Research Fellow입니다. HR/People Analytics: 데이터 기반의 HR을 연구하고 있습니다.
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브런치스토리팀
작품이 되는 이야기, 브런치스토리
