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브런치팀글이 작품이 되는 공간, 브런치
숲서랍스타트업 채용과 조직을 다뤄온 6년차 HRer 채용·조직·일에 대한 관점을 기록하는 공간
Opellie인사실무자 & 인사팀 리더로서 시간, 2006.01 ~ 2023.08 | 인사의 역할,방법을 연구, 정리하고 전달하는 시간, 2024.01 ~ 현재
미하일HR기획팀장을 맡고 있습니다. 작게는 같은 HR 업무를 하는 분들과 소통을 크게는 취준생께 도움을 드리고 싶습니다.
MagicSean조직 안에서 일, 사람, 문화를 고민합니다. 무엇보다 조직에서 발생하는 수많은 문제에 대한 본질(heart)과 껍질(mask)에 대해 이야기 나누고 싶습니다.
HRKIMAI공공정책학 박사 | 공공기관 15년 현장 경험. AX 기반 조직 변화관리(Change Management)를 통해 지속 가능한 조직을 지향합니다
에찰러현재 HR Lead로 현업에 종사중이며 다양한 형태의 조직에서 실무 경험을 쌓고 인사조직전략으로 석사학위 취득 후 전문가로 거듭나기 위해 고군분투하는 직장인- 타스정HR 담당자로 경험하면서 느꼈던 것 직장 생활 속 다양한 모습과, 일반 직장인들이 모르는 이야기들을 전달하고자 합니다. 이외에도 삶의 경험을 담아 글을 끄적이고 있습니다.
JpapaHR업무를 하면서 경험하고 느낀 점을 바탕으로 인사이트를 이야기하고 싶습니다
LALAJUHYUN15년차 HR에 몸담고 있는 라라주현입니다. 재밌게 일하면서 얻은 인사이트를 끄적여 봅니다.
Phillip10년차 IT/스타트업 HR 담당자 David 입니다. 스타트업 취업, 이직을 희망하시는 분들과 리얼한 스타트업 세상이 궁금하신 분들을 위한 정보와 팁을 진솔하게 나누겠습니다.
Ellie데이터와 예술을 함께 하고 싶어 판교에 입성한 회사원 입니다. 스페셜리스트를 동경하는 제너럴리스트의 삶을 대변합니다. AI와 연이 닿아 AI 활용에 대한 글과 강의를 가끔 냅니다.
브랜딩인가HR인가『더 시너지, 자기다움에서 우리다움으로』, 『그래서, 인터널브랜딩』, 『조직문화 재구성, 개인주의 공동체를 꿈꾸다』,『딜레마의 편지』 저자 | HRㆍ조직개발(OD)ㆍ인터널브랜딩
구아바구아바의 브런치입니다. Total HR & 사파 감성 HR & AI 여행가로 누구보다 사람 가까이, 가장 쉽고 편하고 재밌게 이야기를 풀어놓고 싶습니다.
넥서스HR 컨설턴트로 여러 기업들과 함께 일하며 느끼고 생각했던 HR에 대해 글을 씁니다.
iid 이드10여년 넘게 현장에서 직접 HR을 담당하며 해결하고 있습니다. 멋지거나 스마트하진 않을 수 있지만 살아있고 가식없는 이야기를 쓰려고 합니다.
상효이재상효이재(相效利齋), 서로 존중하고 배움으로써 이로운 곳이 되기를. 조직의 성장과 소통을 탐구하며, 경영의 우상과 이성을 분별하려 애씁니다. re.jae@kakao.com- 노박사 레오KPAC/마인드클리닉 대표 임상심리학자 노주선입니다. 많은 사람들이 내적인 아픔과 상처를 이겨내고 스스로를 이해하고 받아들이며 나에게 맞는 성공과 행복을 만들어 가도록 돕습니다.
이재진영국 옥스퍼드(Oxford)대학 Research Fellow입니다.
박진우일하는 사람들의 마음과 행동을 연구하는 조직심리학자입니다. 강연 및 칼럼 기고 문의는 crethink@paran.com, 010-2958-2605로 부탁합니다.
