(서울신문 사설, 대학가 퍼진 '구직포기'... 청년 일자리에 국가 명운 걸어야)
https://n.news.naver.com/mnews/article/081/0003599557?sid=110
(핵심키워드 : 구직포기, 일자리 탐색, 신산업 인재 육성)
1. 현황
ㅇ 한국경제인협회가 발표한 2025년 대학생 취업 인식 조사 -> 대학생(졸업예정자 포함) 10명 중 6명(60.5%)이 실질적인 구직 활동을 하지 않는 소극적 구직 상태임
2. 구직포기의 원인
ㅇ 산업 변화가 급가속하는데도 직무 정보와 경로 안내가 제때 제공되지 않아 자신에게 맞는 일자리를 탐색할 기회가 없음
ㅇ 이런, 일자리 미스매칭의 구조화가 구직포기와 체념을 키우고 있음
3. 정부정책의 문제점
ㅇ 직업훈련, 현장실습 강화 등 구직의사가 있는 청년을 상정한 처방에 불과함
ㅇ 과거 제조업 중심 성장기 모델과 노후한 규제 체계를 답습하는 구시대적 직무 중심으로 AI 등 급변하는 산업지형 미반영
ㅇ 지금처럼, 산업정책과 인력정책이 따로 가는 구조로는 청년 일자리 문제를 해결할 수 없음
4. 개선방안
ㅇ 정부는 개인의 역량, 성향, 생활조건을 분석해 직무와 직업 경로를 추천하는 정밀한 진로 탐색 체계 마련 필요
ㅇ 노동시장 전망과 직업 정보가 대학 입학 초기부터 제공되는 시스템 필요
ㅇ 신산업 투자 활성화, 스타트업 생태계 강화, 기업의 신기술 인력 수요와 연계된 인력 양성 전략 추진 필요
ㅇ 다양한 근무 형태와 일, 학습 전환을 지원하고, 새로운 산업에 필요한 역량을 빠르게 길러내는 국가 차원의 종합 전략 절실