스타트업 리더, '작은 목표를 짧게!'

잘 안 되는 이유와 잘되는 이유가 있다.

잘되는 스타트업의 CEO들의 공통점을 지켜보면 이런 모습들이 보인다.

'생각이 명확하며, 목표가 단순하다'

그들은 가능한 달성 가능한 목표에 집중하고,

미래의 목표에 대한 기간 설정이 확실하며,

조직의 공동 목표를 잡는다.

그리고,

목표에 어울리는 기술과 방법을 선택하고,

할 수 있는 일에 집중하는 시간이 매우 짧다.

또한 언제나 사업의 본질을 고민하고 있다.

그것은...

고객과

고객이 원하는 것,

고객에 대해서 집중한다는 것이다.

반대로...

잘 안되는 스타트업 CEO들의 공통점은...

'생각이 복잡하고, 도달하기 위한 서비스와 제품을 복잡하게 생각한다'

너무 많은 것을 고민하고,

너무 먼 미래의 일로 걱정한다.

공적인 것보다는 개인적인 것에 집중하고,

유행을 따라서 휘둘리고,

너무 트렌드를 찾아다닌다.

진중하기보다는...

멋진 것에 신경 쓰고...

고객보다는 투자자에 집중한다.

사업의 본질이 무엇인지 모르고...

고객보다..

기술이나 사업만 생각한다.

성공을 원하지만...

성공하기 위한 너무 많은 것으로 고민한다.