누가 아군이고, 누가 적군인가?

9. 조직에 있는 다양한 사람들의 역할을 파악하라.

6. 누가 아군이고, 누가 적군인가?

당신의 직장 내에서 지원자와 공격자, 동반자와 경쟁자를 파악하는 것보다 중요한 일은 없습니다.

당신의 입장을 분명하게 정리하려면 장·단점을 분명히 안 다음에, 당신이 직장에서 어떤 역할을 맡고 있는지도 파악해야 하고, 당신의 동료, 부하직원, 상관과 비교해 당신의 입지가 어떤지도 알고 있어야 합니다.

이를 위해서는 위상 분석이 필요합니다. 권력게임을 완벽하게 수행하려면 역할 분담이 어떤 식으로 이루어져 있는지 반드시 알아야 합니다. 일반적으로 다음과 같은 상황이라면 조화로운 팀 작업이 가능합니다.

⁃ 기업 상황이 좋을 때

⁃ 수주 상황이 순조로울 때

⁃ 구조조정이 마무리되었을 때

⁃ 위계질서가 명확히 구축되어 있을 때

⁃ 경영진에 유능한 인물들이 포진하고 있을 때

이런 조건들이 충족되지 않을 경우, 팀은 매우 위험한 곳이 될 수도 있습니다. 팀이란 경쟁과 음모의 맹아이기 때문입니다. 기업이 심하게 흔들리고 감원을 해야 하는 상황이 닥치면 내부 경쟁이 더욱 치열해집니다.

그리고 이런 상황에서 승자와 패자, 가해자와 희생자가 만들어집니다. 가해자가 되지 않으면서도 승자의 대열에 동참하기 위해서는, 당신이 소속된 팀의 구조를 훤히 꿰뚫고 있어야 합니다.

(1) 팀원들의 역할을 파악하라.