소피와 함께 쓰는 "서른의 일"

소피와 함께 낯설지도, 익숙지도 않은 "서른의 일"에 대해 이야기하고

브런치북을 만들어 가기로 했다. 

내가 소피를 만난 건 2015년 소피가 대학 졸업반이던 시절이었다. 

스타트업 특강에 참여했던 소피는 

특강을 마친 내게 다가와 인사를 건넸고, 우린 동네에서 다시 만났다. 

그렇게 이어진 소피와의 인연은  수강생이었던 지현과의 인연은 

그의 첫 회사 마이리얼트립 추천을 시작으로 7년째 이어져오고 있다. 

*소피에 대한 소개는 아래 브런치 글 참고

스타트업커플이 결혼을 대하는 자세

나는 소피의 커리어 여정을 함께 살피고, 고민하는 과정이 즐겁다.

20대부터 30대까지 이어진 내 커리어의 여정이 혼란과 시행착오 범벅이었던 아쉬움을 

소피의 여정을 도우며 해소하고 있는 것 같기도 하다. 

당연히 선택은 소피의 몫이지만 

내 경험과 인사이트를 통해 소피가 더 높이, 더 멀리 뛸 수 있도록 돕는 지렛대 역할을 하고 싶다. 

내가 소피에게 건넨 시간과 노력이 

더 많은 이들에게 도움이 되었으면 하는 바람에서 시작하게 된 것이 

"서른의 일" 브런치북 공동 집필이다. 

우리는 브런치북 집필을 위해 매주 한 번씩 줌팅을 한다.

사전에 정해둔 주제에 대해 토론을 하고, 

그 내용을 소피가 적고

소피가 적은 내용을 내가 리뷰해 브런치글을 완성한다. 

"서른의 일" 은 

마침 소피가 서른이 되기도 했고, 

서른 즈음에 이른 이들에게 일은 낯설지도, 익숙지도 않은 시기이자

결이 다른 도약을 이룰 수 있는 시기라는 생각에 적게 되었다. 

서른 즈음을 건너고 있는 이들에게 자그마한 도움이라도 건넬 수 있으면 좋겠다.

30대는 회사를 평가하는 지표가 있어야 한다