리더십 온라인강의(총 18강), 그 시작의 기록
'요즘리더 솔루션북' 온라인 강의 촬영 현장 이야기
� 기업 HRD 담당자, 인재개발팀 리더, 팀장 교육 프로그램을 찾는 분이라면 이 글을 주목해주세요.
요즘 기업 리더십 교육, 팀장 교육, 조직 리더 양성에 대한 문의가 정말 많습니다.
"팀장 리더십 교육, 정말 현장에서 효과가 있나요?"
"우리 조직에 맞는 실질적인 리더십 교육 프로그램이 있을까요?"
저는 이런 질문을 받을 때마다 이렇게 되묻습니다.
"혹시 '이론'은 들었는데, '현장'에서는 쓸 수 없었던 건 아닐까요?"
이 글은 그런 분들을 위한 기록입니다.
리더십 온라인강의, 기업 리더십 교육, 현장형 팀장 교육에 관심 있는 분들이라면, 이 글이 방향을 드릴 것입니다.
서울 강남, 엘캠퍼스 스튜디오에서 만난 첫 카메라
� 11월 18일,
엘캠퍼스가 주관하는 '요즘리더 솔루션북(부딪치면 바로 펼치는 리더십 현장 매뉴얼)' 프로토 촬영 첫날.
저는 "팀장급 리더를 위한 현장형 리더십 솔루션"이라는 주제로 총 18차시, 약 9시간 분량의 리더십 온라인강의를 촬영할 예정입니다. 오늘은 프로토촬영을 하러 방문한 거구요.
"엘캠퍼스 강남 촬영 스튜디오, 흰색 배경이 주는 집중도"프로토 촬영이란?
**프로토 촬영(Pre-shooting)**은 본격적인 온라인강의 촬영 전, 강의자세·화면 구성·내용 전달·조명·음향 등을 점검하는 리허설형 리더십 강의 테스트입니다.
이번 촬영에는 제 과정 담당 PD님, 촬영감독님, 디자이너님 세 분이 함께했고,
약 2시간 동안 1차시 강의를 실제로 촬영하며 여러 각도를 실험했습니다.
"실시간으로 확인하며 피드백하는 프로토 촬영의 장점. 화면 속 나를 보며 '이 각도가 더 자연스럽겠다' 싶은 것들을 바로바로 조정했다."처음엔 "과연 온라인 강의 형식이 현장 리더십의 생생함을 담아낼 수 있을까?" 하는 의문도 있었지만, 그동안 시간들이고 에너지들여 애써 디렉팅 하며 만든 스크립트들과 화면을 마주할때 뭉클하더라구요
왜 18차시 리더십 프로그램인가?
이번 프로젝트의 이름은 『요즘리더 솔루션북 – 부딪치면 바로 펼치는 리더십 현장 메뉴얼』입니다.
이 과정은 단순한 '이론형 리더십 교육'이 아닌, 현장에서 바로 쓸 수 있는 실전형 팀장 리더십 교육을 목표로 합니다.
팀장 리더십 교육에서 가장 자주 등장하는 고민들,
"실수를 지적하면 변명만 하는 팀원, 어떻게 해야 할까?"
"부정적인 답변만 하는 팀원 때문에 상처받을 때는?"
"피드백을 하면 잘 알겠다고 하지만, 이후 전혀 변화가 없다면?"
"서로 관계가 틀어진 팀원들, 어떻게 중재해야 할까?"
"자기주장이 지나치게 강한 팀원과는 어떻게 소통해야 할까?"
이 모든 현실적 상황이 이번 리더십 온라인강의 18차시 안에 담깁니다.
이런 고민들은 제가 지난 10여 년간 대기업, 중견기업, 공공기관의 부서장급 이상 리더들을 리더십 코칭하며 가장 많이 들었던 질문들입니다.
"카메라 뒤편에서 실시간으로 화면을 보며 조정하는 시간. 프로토의 핵심"그리고 이 질문들을 하나하나 정리하다 보니, 팀장 교육 프로그램에서 꼭 다뤄야 할 핵심 주제가 18가지나 되더라고요.
기업 현장에서 가장 심각하게 팀장이 고민하는 주제들만 엄선한 결과였습니다.
『요즘팀장 고민과외』에서 『요즘리더 솔루션북』까지
제 저서 『요즘팀장 고민과외_견고한 리더로 성장하는 32가지 맞춤 솔루』는 이미 많은 기업 리더·팀장들에게 사랑받았습니다.
사실 이 책은 일대일 과외 같은 개념으로 시작되었습니다.
당시 저는 현장 리더들과 완전히 일대일로 리더십 코칭을 진행하고 있었습니다. 대기업 부서장, 중견기업 임원, 공공기관 팀장급 리더들과 매 세션마다 진짜 고민을 듣고, 함께 해법을 찾아가는 과정이었죠.
그런데 리더십 코칭이 끝난 후 많은 분들이 이렇게 말씀하시더라고요.
"이 내용, 그냥 두기엔 좀 아까운데요. 코치님 책으로 내보시는 게 어때요?"
그래서 리더들의 동의를 구하고, 실제 리더십 코칭 사례를 바탕으로 책을 출간했습니다. 일종의 '현장 리더십 비법서' 같은 개념이었죠.
그리고 이번에는 더 많은 리더들이 이 솔루션들을 접할 수 있도록 영상 콘텐츠로 만들기로 결심했습니다.
책 → 온라인강의 → 기업 리더십 교육 과정으로 이어지는 리더십 학습 루프를 구축한 셈이죠.
한 권의 책이 18차시 리더십 온라인강의로 재탄생하는 과정. 그 첫 걸음이 바로 이번 프로토 촬영이었습니다.
프로토 촬영에서의 3가지 배움
사실 제게는 영상 촬영 경험이 전혀 처음은 아니었습니다.
이전에 SK텔레콤 서비스탑에서 오랜시간 사내 기업 리더십 교육 영상을 제작한 적이 있거든요. 그때의 경험 덕분에 카메라 앞에 서는 것 자체는 크게 낯설지 않았습니다.
다만, 요즘 큰 아이의 대입 입시 준비로 조금 피곤한 상태이긴 했지만^^ , 촬영장에 들어서자마자 그런 피로는 잊혀졌습니다.
프로토 촬영을 하며 몇 가지 중요한 발견을 했습니다:
� 배경의 힘 – 흰색 배경이 전문성과 집중감을 높임
흰색 배경이 예상보다 훨씬 깔끔한 느낌을 주더라고요. 엘캠퍼스 리더십 과정의 전문성과 신뢰감을 높이는 데 큰 역할을 할 것 같습니다.
� 에너지 배분의 중요성 – 18차시 × 30분, 약 9시간 촬영의 체력 관리 필수
총 18차시, 차시당 30분 분량. 약 9시간 분량의 콘텐츠를 본촬영에서 소화해내려면 에너지 배분과 목 관리가 정말 중요하겠다는 생각이 들었습니다.
"30분 강의 18차시, 에너지 배분이 관건. 하루 6~7차시씩 촬영하는 강행군을 준비 중이다."� 팀워크의 힘 – 엘캠퍼스 리더십 촬영팀과의 소통이 완성도를 결정
무엇보다 제 과정 전담 팀장님과 담당 PD님과의 소통이 정말 편했습니다.
디테일한 부분까지 함께 고민해주시고, 제 의견을 적극적으로 반영해주시는 모습에서 "아, 이 분들과 함께라면 정말 좋은 과정을 만들 수 있겠다"는 확신이 들었어요.
촬영팀, 디자인팀 담당자분들과의 유대감과 편안한 분위기 조성. 이게 바로 팀장 교육 프로그램 완성도를 높이는 치트키라는 걸 다시 한번 깨달았습니다.
'요즘리더 솔루션북'은 어떤 과정인가요?
이 과정은 단순한 강의가 아닙니다.
팀장 리더십의 현장형 매뉴얼, 즉"부딪치면 바로 펼쳐보는 리더십 솔루션북"입니다.
� 각 차시마다:
✔️ 실제 현장의 팀장 이슈
✔️ 3가지 실질적 솔루션
✔️ 현장 적용 사례
✔️ 즉시 사용 가능한 리더십 코어
이 네 가지를 모두 제공합니다.
리더십 강의, 팀장 코칭 교육, 기업 리더십 육성 과정을 찾는 분들께 꼭 필요한 실전 교재가 될 것입니다.
"12월 20일(금), 23일(월), 27일(금) 총 3일간의 본촬영 일정. 드디어 시작이다."
� 누구를 위한 과정인가요?
이번 기업 리더십 교육 '요즘리더 솔루션북' 은 다음과 같은 분들을 위해 제작되었습니다:
✔️ 팀원과의 소통이 어려운 현장 팀장
✔️ 갈등 해결법을 찾는 부서장·조직 리더
✔️ 실질적 팀장 리더십 교육 프로그램을 찾는 HRD 담당자
✔️ 조직 내 리더 육성을 고민하는 인재개발팀·교육기획자
✔️ 『요즘팀장 고민과외』를 읽고 흥미를 느낀 기업 리더
� 다음 이야기
"18차시, 9시간 분량의 콘텐츠. 그 첫 시작의 프로토 기록"드디어 12월 20일(금)부터 본촬영이 시작됩니다.
12월 20일(금), 23일(월), 27일(금) 총 3일간 서울 강남 스튜디오에서 18차시 전체 촬영을 진행합니다.
하루 6~7차시씩 촬영하는 강행군. 리더십 콘텐츠의 본편이 시작됩니다.
본촬영 과정에서는 또 어떤 일들이 펼쳐질까요?
18차시를 완성해가는 과정을 계속해서 이곳에 공유하겠습니다.
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리더십, 이론을 넘어 '현장'을 바꾸는 솔루션.
18차시 리더십 온라인강의, 그 첫걸음을 엘캠퍼스에서 시작했습니다.
김지엘 박사의 '요즘리더 솔루션북', 곧 만나보실 수 있습니다.
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