[SK온] 23상 자소서 1번 예시 및 2번 정보공유
written by 하리하리
안녕하세요? 하리하리입니다.
오늘은 2023년 6월 6일 17시에 마감하는 SK on 최종합격을 한 예시도 공유드리면서 여러분들에게 SK 자소서 직무 핏의 중요성에 대해서 설명 드리려고 합니다. 제가 예시로 보여드리려는 분은 SKCT까지 붙었던 사람들 중 자소서로 2등의 성적(내부피셜)을 거두었습니다. 그리고 이 분의 자소서를 종합적으로 본 당시 면접관이 2차전지 경험은 없지만, 공정 관련 역량이 우수하다는 평을 해 주었습니다.
또한, 이번에 저와 함께 작업한 의뢰인 중 최종합격을 한 SK E&S 지원자에게 1차 면접 당시, 면접관이 자소서를 봤다, 직무 핏이 우수하다는 평을 해 줬다고 합니다. 작년 문항 중 3번과 가장 유사성이 높은 1번의 예시를 가져왔습니다. 기본적으로 의뢰인들이 했던 경험/실험/공부를 기반으로 제가 문항에 맞게 Edit을 하는 겁니다. 참고로 여러분들의 경험은 이 분들의 것과 다릅니다. 각자의 경험은 소중하고, 그 경험을 살려서 쓰기를 바랍니다.
유료문의 필요한 분들은 제 오픈 프로필로 연락주시고, 그 전에 카페 URL 확인 바랍니다.
3. 지원 분야와 관련하여 특정 영역의 전문성을 키우기 위해 꾸준히 노력한 경험에 대해 서술해 주십시오. (전문성의 구체적 영역(예. 통계 분석)/ 전문성을 높이기 위한 학습 과정/ 전문성 획득을 위해 투입한 시간 및 방법/ 습득한 지식 및 기술을 실전적으로 적용해 본 사례/ 전문성을 객관적으로 확인한 경험/ 전문성 향상을 위해 교류하고 있는 네트워크/ 경험의 진실성을 증명할 수 있는 근거가 잘 드러나도록 기술) (700~1000 자 10 단락 이내) / 961, 지난 시즌 문항
이건 올 시즌 1번, 이 문항과 연결됩니다.
지원 분야 전문성 향상을 위해 시간 투입/몰입도 향상/방식의 변화/결과물 중 사실 확인이 가능한 내용 중심으로 선택하여 남들과 차별화된 활동 및 노력에 대해 서술해 주세요. 하지만, 만일 쓰게 된다면, 이 문항에 맞게 약간의 각색을 할 수도 있을 것 같습니다.
[소재 및 소자의 공정설계 및 물성분석]
다년간 금속, 산화물 박막 소재의 공정개발 및 트랜지스터나 태양전지 등의 소자 개발 경험을 거치며 관련 역량을 키웠습니다. 이는 SK on에 맞는 효율적인 공정 프로세스를 제시하는 데 있어서 밑거름이 될 수 있을 것이라고 생각합니다. 신소재공학을 전공하며 첨단 공정 개발에 대한 꿈을 키웠고, 여기에 덧붙여 학부연구원 및 석사과정에 이르기까지 약 4년 동안 다양한 기능성 소재 및 소자 공정 설계와 물성 분석 경험을 했습니다.
[소재 및 소자개발에 대한 인사이트를 쌓다]
틈틈히 학술대회에서 공학자들의 발표를 청강하며 소재, 소자 개발에 대한 접근법을 유심히 살펴봤고, 이를 토대로 공정개발에 대한 심층적 고찰을 했습니다. 어떤 소재를 쓸 건지, 어떤 제작 공정을 거칠 것인지, 각각에 대한 근거는 무엇인지 스스로 질문을 던져보면서 공정설계 및 소자제작을 진행하고, 피드백을 받았습니다. 이렇게 기른 저의 역량을 바탕으로 박막소재 공정개발 및 물성분석에 관한 논문을 썼고, 이를 SICE급 저널에 게재하는 한편, 학술대회에 참가해 관련해서 발표도 진행했습니다.
[태양전지 공정개발 연구를 진행하다]
졸업 후에는 정부출연연구소에서 인턴연구원으로 일했습니다. 거기서 태양전지의 공정개발 관련 연구를 맡았습니다. 기존에 공부해 둔 재료들의 물리적, 화학적, 전기적 특성과 소자와의 상관관계를 이해하고 있었고, 이를 기반으로 태양전지 소자가 필요로 하는 조건에 맞는 재료, 공정 등을 적용했습니다. 그렇게 고효율 태양전지를 만드는 데 필요한 최적의 공정솔루션을 제시했습니다. 결과적으로 도핑소재 도입으로 인해 계면 특성이 향상된 걸 발견했고, 기존의 전지 효율 대비 10% 성능이 향상되었습니다. 그리고 이 사실을 학술대회에서 발표했습니다.
SK on에 입사해서도 제가 꾸준히 키워 온 관련 전문성을 업무에 접목시켜 최적의 공정개발을 하는 담당자로서의 모습을 보여 드리겠습니다.
지원자님 본인이 생각하시는 행복은 무엇이고, 그 행복을 추구하기 위해 개인과 회사가 어떤 노력을 해야 한다고 생각하는지 서술해 주세요.
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그리고 논란의 2번문항. 이 문항은 SK(정확히는 SK이노베이션)가 추구하는 행복(SK의 분위기를 보면 상당히 실용주의적인 색깔이 강함), 그 행복은 결국 커리어/직무와 어느 정도 연관된다고 생각합니다. 관련 콘텐츠를 올리니 참고바라고, SK온에 맞는 행복 예시, 여력이 된다면 개발해 보겠습니다.
SK온 지원자들 중 제 브런치를 보는 분들(특히, 제 프로그램을 이용하는 분들은 더더욱)은 합격의 영광을 안기를 바라며. 감사합니다.
