진급 누락, 찾아온 변화

책 "트러거"에서

인간은 환경에 영향에 크게 받는다

달라지려면 환경을 바꿔라고 했다.

진급 누락 후 자신감과 열정을 잃었다.

이전처럼 자신감과 열정을 되찾고자

신발, 셔츠, 재킷, 가방 모두 새로 구매했다.

파마끼 있던 머리를 단정하게

상고머리로 바꾸었다.

나를 둘러싼 환경을 바꾸자

위축된 마음도 조금 나아졌다.

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나에게 주어진 일

월급, 내 자리

그리고 내가 대리라는 것

나는 그대로였다

하지만 나를 둘러싼 환경은 변했다.

동기들은 과장이 되면서 한 파트를 총괄하는 파트장이 되었다.

임원과 부서장들이 참석하는 주간 회의에

참석하기 시작했다.

동기들의 업무는

회사의 큰 방향 아래

세부 전략을 수립하고 부장, 임원들과 이를 조율하는 걸로 바뀌었다.

몇 개월 전까지만 해도 나와 함께

같은 세계에 있었던 동기들이었다.

아무도 말을 하지 않았지만

이제야

회사에서 그들을 키우고 밀어주는 게 보였다.

열등감, 소외감을 느낄 때면 더욱 일로 도망갔다.

하지만 내가 하는 일

자료 취합, 사은품 선정, 거래처 관리 등

내게 주어진 잡일을 아무리 잘하더라도

인사 결장권자인 부장 이상 직원들에게 눈에 띌 수 없다는 걸

이제야 깨달았다.

회사에서 "뒤쳐짐"이라는 신호를 보냈다.

이 신호를 정신력 만으로 버티기 힘들었다.

힘든 상황에 난 팀 선배와 크게 싸우게 된다.