by
May 12. 2023
#2. 출근한 지 한 달째, 나는 사직서를 고민했다.
#2. <I형 인간의 팀장생활>
제 2화 나의 슬기로운 신입생활
이 곳, 주식회사 DM산업은
나의 1순위 직장이 아니었다.
내가 가장 들어가고 싶었던 회사는
외국계 기업이자 국내 코스메틱계의 1위,
아틀랜틱 코리아였다.
하지만 그곳은 서류부터 불합격을 통보하며
냉정하게 문을 걸어잠갔다.
이후 삼성, 현대, CJ, LG 등
소위 부모님이 내 자식 다닌다며 자랑할 만한(?) 곳에 지원했지만 번번이 탈락의 고배를 마셨다.
나는 내가 시대를 잘못 타고났다고 생각했다.
2009년, 당시 모든 기업들은 이구동성으로 외쳤으니까.
‘긴축경영’, ‘채용축소’.
2007년 미국에서 건너온 위기란 놈이
대한민국을 잠식해버린 그 해.
당시 국내 한 경제학자가 ‘20대의 95%가 평균 임금 88만원을 받는 비정규직으로 전락하게 된다’며
일명 ‘88만원’세대를 주창했다.
바로 내가 그 88만원 세대였다.
https://star.fnnews.com/article/201710251029260226
그러니 취직한 것만으로도
우울의 88열차에서 탈출한 셈이었다.
DM산업의 합격 문자는
동네 카페에서 2천원 짜리 아메리카노를 시켜놓고 82번 째 자기 소개서를 막 고치고 있을 때 받았다.
나는 그 날 다짐했다.
더 이상 취준생은 싫다!
커피 마시며 카페에서 죽치던 백수는 그만한다!
라떼에 와플까지 시켜먹는 직장인 될거다!
나를 알아봐 준 이 회사에 뼈를 묻으리라!
하지만 출근 한 달 만에 나는
다시 자기 소개서 폴더를 열었다.
DM산업 건물 전체에 퍼져있는
할아버지 은단 냄새 같은 디퓨저향이 너무 싫었다.
이렇게 고루하고 올드한 회사라니!
나 정도면 우아하고 폼나는
애틀랜틱 코리아 정도는 가야하는 거 아냐?!
그러니 무슨 일을 하든 열정이 따라 붙을 일이 없었다.
나는 시키는 일만했다.
일이 많아지면 인상부터 구겼다.
체계적인 신입 교육 없이
어깨너머 보고 배우라는 선배들을 욕했고,
눈치껏의 눈치가 무엇인지 모르는데 눈치를 주니
반항심만 늘어났다.
부서 외 사람을 만나고 아는 것에 시큰둥했다.
퇴근을 하면 바로 집으로 달려가기 바빴다.
그 때 나의 사수가 바로 나선중 팀장이었다.
나 팀장, 그 당시 나 차장은
첫 인상부터가 머리카락을 빼쭉 서게 했다.
찢어진 눈매와 꾹 다문 입매 때문만은 아니었다.
그의 손에 든 효자손 때문이었다.
