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가족돌봄휴가·휴직은 유급일까요? 무급일까요?[인사이트] 가족돌봄휴가·휴직 급여 조건과 주의사항 알아보기 정부는 근로자들이 경제적 부담을 덜고 가족 돌봄에 집중할 수 있도록 가족돌봄 지원제도를 운영하고 있습니다. 이 제도를 통해 근로자는 근로시간 단축은 물론, 휴가와 휴직도 사용할 수 있기 때문에 사용자는 본 제도에 대해 알아둘 필요가 있습니다. 이번 글에서는 가족돌봄 휴가와 휴직의 개념, 급여 수준, 신청 방법에 대해 알아보고, 실무에서 자주 묻는 질문까댓글 0 5시간전 by 샤플Shopl
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육아휴직을 선택한 진짜 이유사실 40대 중반에 ‘육아휴직’을 결심한다는 건 전혀 예상하지 못한 선택이었다. 나는 오랜 시간 회사라는 울타리 속에서 안정적으로 살아왔다고 생각했다. 한국과 베트남을 오가며 기업의 주요한 업무들을 맡았고, 베트남에서의 법인장 생활도 무난히 마쳤기에 회사에서 나의 위치는 어느 정도 단단하다고 믿었다. 하지만 한국 본사로 돌아오면서부터 조금씩 예상하지 못한댓글 0 9시간전 by HCM Tiger
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육아휴직 전, D-10대기업 직장인 아빠의 휴직준비 팀장님께 휴직을 처음 선언한 지, 어느덧 두달 최초에 3월부터 육아휴직을 들어가려고 2월 첫 영업일날 팀장님께 휴직을 말씀드렸던 터였다. 물론 지나고나서야 팀장님의 만류로 지금까지도 회사를 다니고 있지만, 어쨌든 나의 직장인으로서의 시계, 내적 갈등은 2월부터 말끔하게 해결된 셈이다. '회사는 여기까지, 난 Next로 간다' 휴직을 앞둔 잉여인력의 시간댓글 1 Mar 26. 2025 by 저스틴
